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安全生产教育培训管理制度

安全生产教育是企业必须持之以恒的硬任务、硬道理。安全生产

的目的是使企业各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性、

必要性，懂得安全生产、文明生产的科学知识，牢固树立安全第一的

思想，自觉地熟悉和遵守各项安全生产法令和规章制度。

一、目的

为提高全体管理人员的安全生产管理知识和安全生产技能，增强

其领导安全生产能力，提高管理人员、从业人员的安全素质，确保公

司安全生产，使安全教育培训做到制度化、规范化、系统化，特制定

本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司范围内各种安全教育培训工作。

三、职责与分工

1、行政部门____公司级安全教育培训及对其他各级____安全教育

培训的检查与指导。

2、生产、技术、设备、仓储等部门负责会同行政部门做好各级安

全教育培训工作。

四、总则

1、公司所有职工必须定期接受安全培训教育，坚持先培训、后上

岗的制度。

2、公司职工每年必须接受一次专门的安全培训。培训内容为国家

安全生产方针、政策、法律法规、标准等，国内外安全与工业卫生的

现状及发展趋势，以及安全管理方法、安全技术与工业卫生技术等。

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3、实行安全培训教育登记制度。公司必须建立职工的安全培训教

育档案，没有接受安全培训教育的职工，不得从事作业或者管理活

动。

4、安全培训的实施主要分为内部培训和外部培训。内部培训是指

公司的有关专业人员或公司骋请的专业人士对职工的一种培训；外部

培训是指公司人力资源部委托培训单位对部分职工进行培训，从而取

得上岗证或是继续教育，提高业务水平。

5、人力资源部会同安环部定期选派、安排公司领导及职工进行安

全培训，以满足根据公司发展需要。

6、公司的安全培训教育经费，从企业安全投入中列支。

7、公司主要负责人和安全管理人员必须接受安全资格培训，具备

与所从事的安全生产活动相适应的安全生产知识和管理能力，并经考

核合格取得相应安全资格证书后方可任职。

8、行政部门根据上级培训计划，结合公司安全生产的实际需要，

制定安全生产管理人员年度安全培训计划。

9、各部门员应按照行政部门制定的培训计划，按期参加培训，并

在外出参加培训前。

10、安全培训人员取得的相关资格证书，应及时交由行政部门统

一保管。

11、外出培训人员参加培训期间，必须遵守培训单位的各项规章

制度和行为规范。

12、外出培训人员培训结束后，应及时将参加培训情况和有关学

员档案资料等证明材料原件报送行政部门备案。

五、主要负责人员教育培训

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1、公司法定代表人、分厂厂长须接受安全培训，取得安全生产监

管监察部门颁发的安全资格证书，以具备公司生产经营活动相适应的

安全生产知识和管理能力。公司法定代表人、分厂厂长初次安全资格

培训时间不得少于____学时；每年再培训时间不得少于____学时。

2、主要负责人安全培训应当包括下列内容：

(一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规

章及标准；

(二)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知

识；

(三)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援____以及

事故调查处理的有关规定；

(四)职业危害及其预防措施；

(五)国内外先进的安全生产管理经验；

(六)典型事故和应急救援案例分析；

(七)其他需要培训的内容。

六、安全生产管理人员教育培训

1、按照国家法律法规的要求，管生产必须管安全的原则，各级生

产管理人员必须有一定的安全知识才能管好企业的安全生产；

2、公司的中高级安全管理人员必须参加安全生产主管部门____的

安全知识培训，经考核合格后，取得资格证书，持证上岗；

3、安全管理人员必须每年参加安全主管部门____的再教育培训；

4、安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容：

(一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规

章及标准；