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2024版蛋糕烘焙店实习烘焙师劳动合同模板

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同签订双方

1.2合同签订时间

1.3合同生效时间

2.实习岗位与职责

2.1实习岗位

2.2实习职责

2.3实习内容

3.实习期限

3.1实习起始时间

3.2实习结束时间

4.工作时间与休息时间

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3调休规定

5.工资待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3工资调整

6.社会保险与福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.培训与考核

7.1培训内容

7.2考核方式

7.3考核结果

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同附件

12.1附件一：实习岗位职责

12.2附件二：培训计划

12.3附件三：考核标准

13.合同变更与补充

13.1合同变更条件

13.2合同补充条款

14.合同签署与生效日期

14.1签署日期

14.2生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同签订双方

甲方（实习单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

乙方（实习学生）：[学生姓名]

身份证号码：[身份证号码]

1.2合同签订时间

本合同于[签订日期]由甲乙双方在[签订地点]签订。

1.3合同生效时间

本合同自签订之日起生效。

2.实习岗位与职责

2.1实习岗位

乙方在甲方处实习的岗位为烘焙师。

2.2实习职责

乙方在实习期间应遵守甲方的工作规定，具体职责包括但不限于：

（1）按照甲方的要求学习和操作烘焙技术；

（2）协助烘焙师完成烘焙制作；

（3）保持工作区域的卫生；

（4）遵守食品安全规范；

（5）完成甲方安排的其他相关工作。

2.3实习内容

（1）烘焙原料的认识和选用；

（2）烘焙设备的操作和维护；

（3）烘焙工艺和技巧；

（4）烘焙产品的包装和销售。

3.实习期限

3.1实习起始时间

本合同实习期限自[实习起始日期]开始。

3.2实习结束时间

本合同实习期限至[实习结束日期]结束。

4.工作时间与休息时间

4.1工作时间

乙方实习期间的工作时间为每周[工作日]天，每天[工作小时]小时。

4.2休息时间

乙方每周享有[休息日]天的休息时间，每天享有[休息小时]小时的休息时间。

4.3调休规定

乙方在实习期间如需调休，应提前[调休申请提前天数]向甲方提出申请，经甲方批准后方可进行调休。

5.工资待遇

5.1工资标准

乙方在实习期间的工资标准为每月[工资数额]元。

5.2工资支付方式

甲方每月[支付工资日]前支付乙方上月工资。

5.3工资调整

如甲方经营状况良好，可对乙方工资进行适当调整。

6.社会保险与福利

6.1社会保险

乙方在实习期间，甲方按照国家规定为其缴纳社会保险。

6.2福利待遇

乙方在实习期间享有国家规定的法定节假日、年假等福利待遇。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

乙方在实习期间及实习结束后，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于：

（1）生产工艺、配方、技术流程；

（2）客户资料、市场信息；

（3）公司财务状况、经营策略；

（4）其他甲方认为需要必威体育官网网址的信息。

8.2必威体育官网网址期限

本合同签订后，乙方对甲方必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务持续至乙方离开甲方后[必威体育官网网址期限]年。

8.3违约责任

如乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，金额为[违约金数额]元。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）未经甲方同意，提前终止实习；

（2）违反合同约定的必威体育官网网址义务；

（3）违反甲方工作规定，给甲方造成损失；

（4）其他违反合同约定的事项。

9.2违约责任

乙方违约的，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，金额为[违约金数额]元。

10.争议解决

10.1争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

（1）[仲裁委员会名称]；

（2）甲方所在地人民法院。

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

（1）乙方严重违反甲方工作规定；

（2）乙方因个人原因无法继续实习；

（3）甲方经营状况发生重大变化，需要调整实习岗位；

（4）法律法规规定的其他情形。

11.2合同终止条件

（1）实习期限届满；

（2）甲方或乙方依法解除合同；

（3）法律法规规定的其他情形。

12.合同附件

12.1附件一：实习岗位职责

详见附件一。

12.2