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龙门吊设备租赁及安全操作培训2024年度合同

本合同目录一览

第一条租赁物品及数量

1.1龙门吊设备名称及数量

1.2租赁期限

第二条租赁费用及支付方式

2.1租赁费用金额

2.2支付方式和时间

第三条租赁双方的权利和义务

3.1租赁方的权利和义务

3.2出租方的权利和义务

第四条设备的使用和维护

4.1设备的使用规定

4.2设备的日常维护和保养

第五条安全操作培训

5.1培训内容

5.2培训时间和地点

5.3培训费用

第六条保险责任

6.1保险的购买和有效期限

6.2保险理赔程序

第七条违约责任

7.1租赁双方的违约行为

7.2违约责任的承担方式

第八条争议解决方式

8.1争议解决的方式

8.2争议解决的地点和机构

第九条合同的生效、变更和解除

9.1合同的生效条件

9.2合同的变更程序

9.3合同的解除条件

第十条必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址信息的范围和期限

10.2违约泄露必威体育官网网址信息的赔偿责任

第十一条法律适用和争议解决

11.1合同适用的法律法规

11.2争议解决的方式和地点

第十二条其他条款

12.1合同的附件

12.2合同的修改和补充

第十三条合同的签署

13.1合同签署的时间和地点

13.2合同签署人的身份和授权

第十四条合同的份数

14.1合同的正本和副本份数及持有方

第一部分：合同如下：

第一条租赁物品及数量

1.1龙门吊设备名称及数量

本合同租赁的龙门吊设备包括：1台型号龙门吊，具体设备参数和数量以附件一为准。

1.2租赁期限

租赁期限为一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。

第二条租赁费用及支付方式

2.1租赁费用金额

龙门吊设备的租赁费用为人民币元整（大写：人民币玖佰玖拾玖元整），其中包括设备租赁费、保险费、维护费等。

2.2支付方式和时间

租赁费用分为两次支付，第一次支付人民币元整（大写：人民币肆佰肆拾肆元整），第二次支付人民币元整（大写：人民币伍佰伍拾伍元整）。第一次支付在合同签订后七个工作日内完成，第二次支付在租赁期限过半后七个工作日内完成。

第三条租赁双方的权利和义务

3.1租赁方的权利和义务

租赁方有权按照合同约定使用和操作龙门吊设备。租赁方应确保其在租赁期间的使用、操作和维护符合相关法律法规、行业标准和设备制造商的要求。租赁方应承担因使用、操作不当或违反合同导致的设备损坏、人身伤亡等责任。

3.2出租方的权利和义务

出租方应保证租赁的龙门吊设备在租赁期间处于正常使用状态，并按照合同约定提供相关服务。出租方应承担因设备本身的质量问题导致的设备损坏、人身伤亡等责任。

第四条设备的使用和维护

4.1设备的使用规定

租赁方应按照出租方提供的操作手册和培训资料进行设备操作和维护。未经出租方同意，租赁方不得对设备进行改装、拆卸或更换零部件。

4.2设备的日常维护和保养

第五条安全操作培训

5.1培训内容

出租方应提供龙门吊设备的安全操作培训，包括设备的基本原理、操作方法、安全注意事项等内容。

5.2培训时间和地点

培训时间为合同签订后十个工作日内，地点为出租方指定的地点。

5.3培训费用

培训费用包含在租赁费用内，租赁方无需额外支付。

第六条保险责任

6.1保险的购买和有效期限

出租方应购买租赁期间内设备的安全保险，保险的有效期限应覆盖整个租赁期限。

6.2保险理赔程序

如发生保险事故，租赁方应立即通知出租方，并按照保险公司的要求提供相关证明材料。出租方应协助租赁方进行理赔程序。

第八条违约责任

8.1租赁双方的违约行为

租赁双方应严格履行合同约定的义务。如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

8.2违约责任的承担方式

违约责任的承担方式包括但不限于支付违约金、赔偿损失、解除合同等。具体违约责任按照合同约定的条款执行。

第九条争议解决方式

9.1争议解决的方式

如合同执行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决的地点和机构

争议解决的地点为合同签订地，争议解决的机构为合同签订地人民法院。

第十条必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址信息的范围和期限

必威体育官网网址信息范围包括合同内容、商业秘密、技术秘密等。必威体育官网网址期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

10.2违约泄露必威体育官网网址信息的赔偿责任

如一方泄露必威体育官网网址信息，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。损失赔偿额不低于泄露信息所造成的实际损失。

第十一条法律适用和争议解决

11.1合同适用的法律法规

本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

11.2争议解决的方式和地点

如发生争议，双方应通过友好协商解决。协商不