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2024版智慧城市建设劳务派遣合作协议书模板
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1派遣方基本信息
1.2用工单位基本信息
2.劳务派遣服务内容
2.1智慧城市建设相关岗位派遣
2.2派遣人员职责
2.3派遣人员工作地点
3.派遣人员数量及工作时间
3.1派遣人员数量
3.2派遣人员工作时间
4.派遣人员待遇及福利
4.1工资及支付方式
4.2社会保险及公积金缴纳
4.3假期及休假待遇
4.4其他福利待遇
5.派遣人员管理及考核
5.1派遣人员管理职责
5.2派遣人员考核标准
5.3派遣人员晋升及培训
6.用工单位对派遣人员的管理
6.1用工单位对派遣人员的管理权限
6.2用工单位对派遣人员的培训要求
6.3用工单位对派遣人员的工作监督
7.合同期限及终止条件
7.1合同期限
7.2合同终止条件
7.3合同续签
8.违约责任及赔偿
8.1违约责任
8.2违约赔偿
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.合同生效及修改
10.1合同生效条件
10.2合同修改程序
11.其他约定事项
11.1必威体育官网网址条款
11.2通知及送达
11.3法律适用
11.4合同份数
12.合同附件
12.1派遣人员名单
12.2工资支付明细
12.3社会保险及公积金缴纳明细
13.合同签署日期
14.签署双方盖章
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方基本信息
1.1派遣方基本信息
1.1.1派遣方名称：[派遣方全称]
1.1.2派遣方地址：[派遣方详细地址]
1.1.3派遣方联系人：[派遣方联系人姓名]
1.1.4联系电话：[派遣方联系电话]
1.2用工单位基本信息
1.2.1用工单位名称：[用工单位全称]
1.2.2用工单位地址：[用工单位详细地址]
1.2.3用工单位联系人：[用工单位联系人姓名]
1.2.4联系电话：[用工单位联系电话]
2.劳务派遣服务内容
2.1智慧城市建设相关岗位派遣
2.1.1派遣岗位：[具体岗位名称]
2.1.2岗位职责：[岗位职责描述]
2.2派遣人员职责
2.2.1派遣人员应按照用工单位的要求，履行其岗位职责。
2.2.2派遣人员应遵守用工单位的规章制度。
2.3派遣人员工作地点
2.3.1派遣人员工作地点为：[具体工作地点]
3.派遣人员数量及工作时间
3.1派遣人员数量
3.1.1本合同派遣人员总数为：[具体人数]
3.2派遣人员工作时间
3.2.1派遣人员工作时间按照国家法定工作时间执行。
4.派遣人员待遇及福利
4.1工资及支付方式
4.1.1派遣人员的工资标准为：[具体工资数额及支付周期]
4.1.2工资支付方式为：[支付方式，如银行转账等]
4.2社会保险及公积金缴纳
4.2.1派遣人员的五险一金按照国家及当地政策规定缴纳。
4.3假期及休假待遇
4.3.1派遣人员享有国家法定节假日、年假、病假等假期。
4.4其他福利待遇
4.4.1派遣人员享有用工单位提供的其他福利待遇。
5.派遣人员管理及考核
5.1派遣人员管理职责
5.1.1派遣方负责派遣人员的招聘、培训、管理及考核。
5.2派遣人员考核标准
5.2.1派遣人员的考核标准为：[考核具体内容]
5.3派遣人员晋升及培训
5.3.1派遣人员有晋升机会，具体晋升条件和流程由双方协商确定。
6.用工单位对派遣人员的管理
6.1用工单位对派遣人员的管理权限
6.1.1用工单位对派遣人员有工作安排、监督及考核的权限。
6.2用工单位对派遣人员的培训要求
6.2.1用工单位要求派遣人员参加必要的培训。
6.3用工单位对派遣人员的工作监督
6.3.1用工单位对派遣人员的工作进行日常监督，确保其履行岗位职责。
8.违约责任及赔偿
8.1违约责任
8.1.1若派遣方未按约定派遣合格人员，用工单位有权要求派遣方赔偿因其违约造成的损失。
8.1.2若用工单位未按约定支付工资或福利，派遣方有权要求用工单位支付违约金。
8.1.3若派遣人员违反用工单位规章制度或造成损失，用工单位有权要求派遣方承担相应的赔偿责任。
8.2违约赔偿
8.2.1违约赔偿金额根据实际情况及双方协商确定。
8.2.2违约赔偿应在不影响正常工作秩序的前提下，尽快支付。
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。
9.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决机构
9.2.1本合同争议解决机构为：[具体机构名称]
10.合同生效及修改
10.1合同生效条件
10.1.1本合同自双方
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