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副主任医师岗位职责

随着社会不断地进步，我们每个人都可能会接触到岗位职责，一

份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权

限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗？以下是店

铺帮大家整理的副主任医师岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大

家。

副主任医师岗位职责篇1

1、在科主任领导下，负责分管病区医疗、教学、科研等业务工作。

具有良好的医德医风和服务态度，为下级医师起到模范带头作用。

2、定期组织查房，每周至少二次(医疗查房、教学查房各一次);认

真执行“合理诊断、合理检查、合理治疗、合理用药”的原则;主持疑

难病例和死亡病例讨论，亲自参加重、危、疑、难病例的诊治，认真

把握重、危、疑、难病人及其他特殊情况病人的诊断质量和治疗质量，

按需要撰写有关记录，遇到重大抢救应随叫随到，并决定院外会诊。

3、负责病区病案质量，注重病史缮写的及时性、真实性、完整性

和规范性。并据情给予具体指导和督促。检查每份出院病案，并在病

案首页上签署全名，以示承担最后责任。

4、运用国内外先进经验，开展新技术、新项目，总结经验教训，

不断提高医疗质量和医疗技术水平。

5、指导下级医师做好各项医疗工作，主动关心主治医师、住院医

师、进修医师及实习医师的业务学习和技能提高。有计划地开展基本

功训练，召开业务讲座，参加授课(至少每半年一次)，介绍有关专业进

展情况，督促和检查下级医师的带教工作和临床科研工作。

6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，并

负责对主治医师、住院医师的工作业绩的量化与考核。

7、主任医师在医院内参加医疗、教学、科研等业务工作的时间，

每周至少4天(包括有关职能处室批准的外出会诊、会议等)，根据手术

审批制度作好审批工作，每周至少参加手术(包括指导手术)二次，定期

参加门诊工作，担任科行政领导者，可酌情减轻业务工作量，但每周

仍应参加查房、手术及门诊等业务工作。

8、重视医德医风建设，对本组病人满意度负责，及时处理所分管

病人的投诉。

9、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。

副主任医师岗位职责篇2

1、床副主任医师岗位职责

1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研和培训工作。

2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊

疑难和死亡病例的讨论会诊。

3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开

展基本功训练。

4、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高

医疗质量。

5、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术规程。

6、指导全科结合临床实践开展科学研究工作。

7、涉及手术治疗的要亲自参加重要手术操作，鉴审手术报告。

8、行学校、医院一切规章制度和医疗技术操作规程。

2、床主治医师岗位职责

1、在科主任领导和主任、副主任医师指导下，负责本科一定范围

的医疗、教学、科研、预防工作。

2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊

疗操作。

3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他

重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

4、参加门诊、会诊、出诊及值班工作。

5、主持病房的临床病例讨论及会诊；检查、修改下级医师书写的

医疗文书；决定病员出院，审签出（转）院病历。

6、认真执行各项规章制度和技术操作常规；经常检查本病房的医

疗护理质量，严防差错事故；协助护士长搞好病房管理。

7、组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技

术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。

3、床科总住院医师岗位职责

（一）在科主任领导和主治医师领导下，协助科主任做好科内各

项业务和日常医疗行政管理工作。

（二）带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的

贯彻执行，严防差错事故发生。

（三）负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工

作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时

代理主治医师工作。

（四）协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培