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2024版必威体育官网网址协议培训与信息安全保障服务合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.合同双方
2.1甲方
2.2乙方
3.服务内容
3.1培训内容
3.2信息安全保障服务
4.服务期限
4.1开始日期
4.2结束日期
5.服务费用
5.1费用总额
5.2付款方式
5.3付款时间
6.必威体育官网网址义务
6.1必威体育官网网址信息
6.2必威体育官网网址义务的具体内容
6.3违反必威体育官网网址义务的责任
7.信息安全保障措施
7.1乙方责任
7.2甲方责任
7.3信息安全事件处理
8.法律责任
8.1违约责任
8.2知识产权侵权责任
8.3其他法律责任
9.合同解除与终止
9.1解除条件
9.2终止条件
9.3解除或终止的程序
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同附件
11.1附件一：必威体育官网网址协议培训大纲
11.2附件二：信息安全保障服务方案
12.合同生效与修改
12.1合同生效条件
12.2合同修改程序
13.其他
13.1通知与送达
13.2合同份数
13.3合同文本
13.4合同语言的适用性
14.合同签署与日期
14.1签署地点
14.2签署日期
14.3签署人签字
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1定义
1.1.1“必威体育官网网址协议”指本合同及其附件中所包含的所有必威体育官网网址信息。
1.1.2“必威体育官网网址信息”指本合同双方在履行本合同过程中知悉的，不属于公共领域的信息，包括但不限于技术信息、经营信息、商业秘密等。
1.1.3“培训内容”指乙方提供的必威体育官网网址协议培训相关课程、资料和指导。
1.1.4“信息安全保障服务”指乙方根据本合同约定，为甲方提供的信息安全风险评估、安全防护措施实施、安全事件响应等综合服务。
1.2解释
1.2.1本合同中所有术语的解释均以本合同的定义为准。
1.2.2如本合同对某术语有特殊解释，该解释优先于通用解释。
2.合同双方
2.1甲方
2.1.1甲方全称：_________________
2.1.2甲方地址：_________________
2.1.3甲方联系人：_________________
2.1.4甲方联系电话：_________________
2.2乙方
2.2.1乙方全称：_________________
2.2.2乙方地址：_________________
2.2.3乙方联系人：_________________
2.2.4乙方联系电话：_________________
3.服务内容
3.1培训内容
3.1.1.1必威体育官网网址协议的基本概念和重要性
3.1.1.2必威体育官网网址信息的范围和分类
3.1.1.3必威体育官网网址信息的保护措施和责任
3.1.1.4违反必威体育官网网址协议的法律后果
3.1.2乙方应根据甲方需求，制定培训计划，并在约定的时间内完成培训。
3.2信息安全保障服务
3.2.1乙方应根据甲方提供的信息系统，进行安全风险评估，并制定相应的安全防护措施。
3.2.2乙方应协助甲方实施安全防护措施，并对实施效果进行跟踪和评估。
3.2.3乙方应制定信息安全事件应急预案，并在发生信息安全事件时，按照预案及时响应和处理。
4.服务期限
4.1开始日期：____年____月____日
4.2结束日期：____年____月____日
5.服务费用
5.1费用总额：人民币____元整
5.2付款方式：____（如银行转账、现金支付等）
5.3付款时间：
5.3.1首付款：人民币____元整，于合同签订之日起____个工作日内支付。
5.3.2剩余款项：人民币____元整，于培训完成及信息安全保障服务实施完毕后____个工作日内支付。
6.必威体育官网网址义务
6.1必威体育官网网址信息
6.1.1甲方提供的必威体育官网网址信息，乙方在未经甲方书面同意的情况下，不得向任何第三方泄露或使用。
6.1.2乙方在履行本合同过程中获取的必威体育官网网址信息，同样适用前款规定。
6.2必威体育官网网址义务的具体内容
6.2.1乙方应采取合理措施，确保必威体育官网网址信息的必威体育官网网址性，包括但不限于限制访问、加密存储、定期审计等。
6.2.2乙方应确保其员工了解必威体育官网网址信息的重要性，并遵守必威体育官网网址义务。
6.3违反必威体育官网网址义务的责任
6.3.1如乙方违反必威体育官网网址义务，导致必威体育官网网址信息泄露或被不当使用，乙方应承担相应的法律责任。
6.3.2甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。
7.信息安全保障措施
7.1乙方责任
7.1.1乙方应根据甲方提供的信息系统，进行安全风险评估，并制定相应的安全防护措施。
7.1.2乙方应协助甲方实施安全防护措施，并对实施效果进行跟踪和评估。
7.1.3乙方应制
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