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2022教师培训工作总结报告汇报10篇

工作总结其实是对过去的工作的检查与分析，多进行工作总结，

可以提升自己的工作能力，那么教师培训工作总结如何写呢？下面是

小编给大家带来的2022教师培训工作总结报告_教师培训工作总结汇

报10篇，以供大家参考，我们一起来看看吧!

教师培训工作总结报告汇报(一)

教师是办学之本，是立校之本，是学校可持续发展的基础。全面

推进素质教育，培养具有创新精神和实践能力的学生，必须要有高素

质的师资队伍。加强教师队伍建设，提高教师的师德和业务水平是提

高教师教育教学能力的一条重要途径，更是影响教育质量的关键因素。

下面将我教师年开展的校本培训工作总结如下：

一、加强教师道德评价，提高教师职业修养

以德修身，以身立教，淡泊名利，乐于奉献是对教师的要求。教

师不是圣人，但其所从事的职业特点决定了他必须用高标准严格要求

自己，使自身趣于完美。加强教师职业修养是事业的需要，是教书育

人的需要。学校要求教师要正确的对待自己、对待学生。认为在学生

面前教师就应该是完人，教师要具有一切优点也是应该的。因此，学

校要求教师要注重自我完善。并提出“三个杜绝，三个正确对待”的

要求即：“杜绝体罚和变相体罚;杜绝乱收费、乱办班;杜绝把学生赶出

教室。要正确对待自己、对待教师、对待学生。”学校强调加强教师

职业道德建设，核心是学生，强调学生是教师工作的对象，学生是发

展过程中不成熟的个体，个别学生有行为上的偏差是正常的。要求教

师要对学生有爱心与耐心，作到诲人不倦。树立一切为了学生，为了

一切学生的观念，提升每位教师的师德水准。

二、抓师资队伍建设，保证教师综合素质的提高

学校的教育教学质量取决于教师的教学水平。教师的教学水平取

决于教师的综合素质。本年度，我们在抓教师队伍建设上采用了以下

几点做法。

1、以校本培训为切入点，增强敬业精神

提高教师素质迫切需要进行卓有成效的教师培训工作，这是提高

教师素质的关键。因此，学校领导十发重视教师的培训工作，把它作

为头等大事来抓。教务处以转变教育观念、增强敬业精神、提高专业

本领为重点，组织全体教师观看了周弘教授的“学会赏识、爱满人

生”、吴维库教授的“好思维、好人生”专题讲座。通过培训，进一

步提高我校教师业务素质;培养教师的阳光心态与敬业精神。

2、以创先争优活动为核心，转变工作作风

教师是立校之基，教风建设是学校师资队伍建设的核心问题，在

一定程度上决定着学校发展的成败。教务处结合创先年来争优活动精

神和要求，教务处积极组织全体教职工认真学习，深入讨论，深刻反

思剖析、积极整改提高，把教风建设作为经常性重要工作纳入整体教

育教学工作中，加强了对教师教风建设情况的检查与监督;实现了教风

的初步好转。

3、以青年教师汇报课为平台，提高教学水平

青年教师是学校师资队伍的有生力量，是教师队伍的主体，他们

肩负着学校未来发展的重任，他们的业务素质如何，将决定着整个教

师队伍建设的全局。为打造一支结构优化、素质良好、富有活力、具

有创新能力的高水平的青年教师队伍，教务处于4月26日至6月2日

组织了青年教师汇报课活动。本次活动不但为青年教师展示自己的才

能提供了一个舞台，而且促进了我校教师日常教学工作的交流互动，

在全体教师中树立了课堂教学是第一阵地。

4、以教研活动为中心，创新工作方法

各教研室都能精心组织教研活动。基础教研室开展教学调查研讨

会，掌握每一位授课教师的思想动态、教学能力，所带区队的学风，

对共性问题制定方案，研究措施教师培训年度工作总结2篇文章教师

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研室针对教研室青年教师较多，专业能力不强的状况，从集体备课入

手，提高青年教师的执教能力。计算机教研室课程重，任务大，一方

面要完成常规教学任务，同时，还要组织学生训练，参加全省计算机

技能大赛，为了保证教学训练两不误，他们统筹规划、科学安排

警体教研室，根据学科特点，新增加了场地障碍技能教学能容，

并加大了常规教学管理，警体课目前内容丰富，改变了以往内容单一

的教学模式。公安教研室利用业余时间，深入基层派出所，查找教学

资料，为民警培训工作打好坚实的基础

教师培训工作总结报告汇报(二)

今年是新课程实施的第三年，按照县教委及县进