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2024年办公室秘书职责
一、做好各类行政文件,信函、报告等材料的收发、转递工作,
做到手续完备,及时准确。需要清退归档的,资料应做好登记和立卷
工作。
二、负责做好公司内外来访人员的接待工作,认真热情,态度和
蔼,做到积极主动、不推诿、不拖拉。
三、负责保管和正确使用公司印鉴,开具介绍信或出具证明,做
好登记,做到有据可查不出差错。
四、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门
____通知事项和每周的会议安排。
五、负责公司各类行政会议____通知,记录和办公____、决议、
决定的起草,印发,同时协助公司领导起草有关行政文件。
六、要准确无误地完成公司领导交办的事宜,并将完成情况及时
汇报。
秘书不应是信息的受体,而是载体,不能独占信息。领导身边无
小事,需要领导来过问信息的重要性不言自明。秘书的职责就是把信
息原原本本,原汁原味地传递给领导。在信息传递过程中不得“损
耗”式“增值”,更不能遗失。如果信息走样,必将影响领导决策,
畅通而准确的信息将有助于领导的正确决策。
办公室姓名____工作岗位后勤、文秘岗位主要工作职责负责后勤
管理、固定资产管理、物资装备、环境卫生、公文收发及档案管理、
机要、必威体育官网网址等工作。廉政风险点1、违反规定、不按程序收、发文件;
2、不按规定、要求整理、归档、保管文书档案;
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3、固定资产管理帐、实不相符,登记不及时;
4、后勤管理采买办公用品等物资中违反有关规定。防范措施1、
加强学习,强化自身素质,不断提高业务技能;
2、自觉、严格遵守各项内部管理制度;严格按有关规定处理各项
有关业务3、强化服务意识,努力做好后勤管理工作;
4、廉洁自律、公开、公正、透明,工作中自觉接受群众监督。
工作描述:
秘书是传统的职业之一,就是负责掌管文档、安排事务并协助机
构或部门负责人处理日常工作的人员。秘书的工作非常繁琐,大致有
以下几项:
接听电话,向电话询问者提供信息,记录留言,转接电话;
收发与回复日常邮件;ü
撰写会议通知、会议记要、日常信件和工作报告;ü
会谈、会务安排;安排商务旅行,做好预订工作;
将信件及其他记录归档;备份信件及其他文档;ü
接待访客;ü
采购、分发和控制办公用品等等。
秘书工作的范围十分广泛,既是业务人员,也是管理人员,可以
说,秘书自身的素质及工作效率直接影响到整个部门或机构的形象及
竞争力,可见秘书岗位的重要性。
核心竞争力:
知识要求:一般情况下,企业要求秘书具备中文或行政专业大专
以上学历,有文书写作、档案管理、财务会计等基本知识,并有一定
的外语基础。
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技能要求:文字功底深厚,具备较强的沟通协调能力和逻辑思维
与分析能力,熟练使用各种办公自动化设备,在授权范围内有一定的
预见能力和判断能力。
经验要求:具有一年以上相关职位的工作经验,对所在行业和企
业状况有所了解。
职业素养:能够和各种类型的上司和谐相处,办事细致、处事谨
慎,具有较高的自我管理能力、工作积极主动并持久,具备较强的心
理承受力和必威体育官网网址意识。
办公室秘书个人年终总结
一年来,在局领导的关怀和同志们的支持帮助下,在全体同志们
的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全
方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成
了各项目标任务。虽然工作上经历过困难,但对我来说每一次都是很
好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将本年度工作做如下总结:
一、在学习中不断提高自己
办公室工作涉及面广,对各方面的能力和知识都要掌握,如不注
意加强学习,就可能无法胜任某些工作,所以就必须用理论武装头
脑。在平时工作中我积极学习新知识,把政治理论知识、业务知识和
其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应
新形势、新任务对本职工作的要求。积极提高自身各项业务素质,争
取工作的主动性,努力提高工作效率和工作质量。经过不断学习、不
断积累,已具备了办
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