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工厂工人请假管理制度
•引言
•请假规定
•请假申请与审批
•请假记录与监督
•特殊情况处理
•附则
01
引言
目的和背景
确保工厂生产线的稳定运行
请假管理制度旨在确保工厂在任何情况下都能保持稳定的生产线运行，减少因
员工请假造成的生产中断。
提高员工满意度和工作效率
合理的请假安排可以增加员工的满意度和工作效率，减少不必要的压力和冲突。
定义与概念
病假
请假管理制度员工因健康原因无法上班的请假类型，
通常需要提供医生证明。
指工厂内部关于员工请假的一系列规
定和程序，包括请假申请、审批、记
录和考勤等环节。02
事假
员工因个人事务需要处理的请假类型，
0103需提前向主管申请并获得批准。
无薪假
员工因特殊原因需要请假的类型，通
常需要提前向主管申请并获得批准，带薪假
且不享有工资。0504
员工按照工作年限和出勤情况享有的
带薪假期，员工可以自主安排休假时
间。
02
请假规定
请假流程
01020304
直属上级根据实际情况请假期间，员工需保持
员工需提前向直属上级请假申请需在规定时间
审批请假申请，并报备手机畅通，以便接收工
提出请假申请内审批完成，逾期不候
给相关人员厂的通知和紧急联系
请假类型与时间
事假
因个人原因需要请假，请假时间不得超过
24小时
丧假病假
员工直系亲属去世时可以请假，请假时间
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