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人力资源服务外包协议范本正式版5篇

篇1

本协议由以下双方签订：

甲方（委托方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（服务方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

鉴于甲方需要将其部分人力资源管理工作外包，以优化其运营成本和提高效率，乙方愿意提供相关服务，双方达成如下协议：

一、服务内容

乙方将为甲方提供以下人力资源服务外包内容：

1.人员招聘与筛选：乙方将根据甲方的需求，协助甲方进行人员招聘与筛选，确保招聘到符合甲方要求的人员。

2.员工培训与发展：乙方将根据甲方的需求，提供员工培训与发展服务，包括新员工入职培训、岗位技能培训等，以提高员工的业务能力和工作效率。

3.绩效管理与激励：乙方将协助甲方建立完善的绩效管理体系，制定合理的绩效指标和评估方法，并提供相应的激励方案，以激发员工的工作积极性。

4.薪酬与福利管理：乙方将协助甲方进行薪酬与福利管理，包括制定薪酬政策、调整薪酬结构、计算社会保险和公积金等，确保甲方的薪酬体系具有市场竞争力和内部公平性。

5.员工关系与沟通：乙方将协助甲方处理员工关系，解决劳动纠纷，并提供员工沟通渠道，确保甲方与员工之间的沟通畅通有效。

二、服务期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[协议期限]，除非双方另有约定。

三、服务费用与支付方式

1.服务费用：乙方将根据提供的服务内容和工作量，向甲方收取相应的服务费用。具体费用标准将另行协商确定。

2.支付方式：甲方应按照双方约定的支付时间和方式，向乙方支付服务费用。支付方式可能包括银行转账、支票等，具体支付方式将在协议中明确约定。

四、必威体育官网网址条款

1.甲方和乙方应对双方在履行本协议过程中所知悉的对方商业机密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址事项予以严格必威体育官网网址。

2.未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露对方的必威体育官网网址信息。违反必威体育官网网址条款的一方应承担相应的法律责任。

五、违约责任

1.如果一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

2.具体违约责任将在协议中详细约定，包括但不限于违约金计算方式、损害赔偿责任等。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，除存在争议的部分外，其他条款仍应继续履行。

七、其他条款

1.双方可另行签订补充协议，对本协议内容进行修改或补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。协议自双方签字盖章之日起生效。

3.未尽事宜，可参照相关法律法规及行业惯例执行。

篇2

甲方（发包方）：_________

乙方（承包方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方将人力资源服务外包给乙方事宜，达成如下协议：

一、协议范围

1.甲方将部分人力资源服务外包给乙方，包括但不限于招聘、培训、人事代理、劳务派遣等事项。具体服务内容根据甲方需求确定。

2.乙方需按照甲方要求，提供高效、优质的服务，确保甲方人力资源外包工作的顺利进行。

二、服务期限

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_____年。

2.协议到期后，如需续签，双方应提前_____个月进行协商，并按照本协议条款签订新的服务协议。

三、服务费用及支付方式

1.甲方需向乙方支付人力资源服务外包费用，具体金额根据服务内容、服务期限及甲方实际需求确定。

2.乙方应在提供服务后，向甲方提供合法有效的发票，甲方在收到发票后_____个工作日内完成支付。

3.如甲方对乙方的服务不满意，有权在支付费用时扣除相应款项。

四、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）甲方有权要求乙方按照协议内容提供服务；

（2）甲方有权监督乙方的服务质量；

（3）甲方有权在协议有效期内单方终止协议。

2.甲方义务：

（1）甲方需按照协议约定向乙方支付服务费用；

（2）甲方需为乙方提供必要的工作条件和支持；

（3）甲方需尊重乙方的劳动成果和知识产权。

3.乙方权利：

（1）乙方有权要求甲方按照协议内容支付服务费用；

（2）乙方有权在协议有效期内单方终止协议。

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