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搬运工合同5篇
篇1
#甲方(雇佣方):
公司名称:_________
地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
#乙方(搬运方):
姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
身份证号码:_________
联系电话:_________
#鉴于:
甲方需要雇佣乙方从事搬运工作,乙方同意接受甲方的雇佣,在甲方的指导下认真履行搬运工作职责。为了明确双方的权利和义务,防止纠纷的发生,特制定本合同。
#一、合同期限
1.本合同自双方签字之日起生效,至该搬运工作完成之日终止。
2.乙方应按照甲方的要求按时完成分配给自己的搬运任务,如因特殊情况需调整工作时间或安排,应事先征得甲方的同意。
#二、工作内容与地点
1.乙方的主要工作职责是搬运工作,包括但不限于搬运货物、整理货物、协助装车等。具体任务由甲方根据工作需求安排。
2.乙方的工作地点主要在甲方的指定地点,包括但不限于仓库、物流中心、客户指定地点等。甲方会根据实际情况进行调整。
#三、报酬与福利
1.甲方将按照乙方完成搬运任务的数量和质量支付报酬,具体报酬标准根据市场价格和甲方实际情况确定。
2.乙方在完成搬运任务过程中,如遇到特殊天气、长时间工作等特殊情况,甲方会视情况给予相应的补贴或奖励。
3.甲方会按照国家规定为乙方提供必要的劳动保护和安全保障措施,确保乙方在搬运过程中的安全与健康。
#四、纪律与制度
1.乙方应严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和调度,按时完成分配给自己的搬运任务。
2.乙方在搬运过程中应注意安全操作,遵守搬运规范,确保自身及他人安全。如因乙方违反安全操作规程导致的事故,乙方应承担相应责任。
3.乙方应爱护甲方财物,保持工作场所的整洁卫生,严禁乱扔乱放。如发现乙方故意损坏甲方财物或浪费资源的行为,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
4.乙方在工作时间外,应遵守国家法律法规和甲方规定的社会秩序,不得从事违法乱纪活动。如有违反,由此产生的一切后果由乙方自行承担。
5.乙方在搬运过程中,应尊重客户,礼貌待人,不得与客户发生争执或冲突。如有任何问题,应及时向甲方反映,由甲方进行协调处理。
6.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息,不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。如有违反,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
7.在合同期内,乙方不得擅自离职或从事其他职业。如需提前解除合同,应提前告知甲方并得到甲方的同意。否则,由此给甲方造成的一切损失由乙方承担。
8.乙方在搬运过程中应注意节约资源,尽量减少不必要的浪费。对于可回收的物品,应及时进行回收处理。
9.乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班。如有特殊情况需请假或调整工作时间,应提前向甲方申请并得到甲方的批准。
10.乙方在搬运过程中应注意保持个人形象整洁卫生,严禁穿着不整、蓬头垢面等行为。应保持积极向上的工作态度和团队合作精神。
11.乙方应积极配合甲方的培训工作,提高业务水平和操作技能。对于因培训不合格而影响工作效率和质量的员工将被辞退。培训费用由甲方承担。
篇2
甲方(雇主):_________
乙方(雇员):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方的安排下从事搬运工作。
2.乙方的工作地点为甲方指定的工地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方每日工作8小时,每周工作5天。
2.甲方因工作需要,可对乙方的工作时间进行调整,但需提前告知乙方,并保证乙方的休息时间。
3.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等休息权利。
四、劳动报酬
1.甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为_________元。
2.甲方根据经济效益和对乙方劳动成果的考核情况,可对乙方的工资进行调整。
3.乙方在试用期的工资为_________元/月。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方为乙方办理养老保险、工伤保险、医疗保险等社会保险手续,并承担相关社
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