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2024版智能制造业员工劳动合同变更及必威体育官网网址协议书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方（用人单位）基本信息

1.2乙方（劳动者）基本信息

2.合同变更事项

2.1乙方工作岗位变更

2.2乙方工作地点变更

2.3乙方工作时间变更

2.4乙方工资待遇变更

3.必威体育官网网址协议

3.1必威体育官网网址内容

3.2必威体育官网网址期限

3.3违约责任

4.知识产权归属

4.1甲方知识产权

4.2乙方知识产权

4.3双方知识产权归属

5.必威体育官网网址措施

5.1乙方必威体育官网网址措施

5.2甲方必威体育官网网址措施

6.个人信息保护

6.1个人信息收集

6.2个人信息使用

6.3个人信息存储

6.4个人信息删除

7.劳动保护

7.1工作环境

7.2安全生产

7.3健康检查

8.福利待遇

8.1休假待遇

8.2社会保险

8.3住房公积金

8.4其他福利

9.合同解除

9.1双方协商解除

9.2甲方单方面解除

9.3乙方单方面解除

10.劳动争议解决

10.1内部调解

10.2劳动仲裁

10.3诉讼

11.合同生效与终止

11.1合同生效

11.2合同终止

12.其他约定事项

12.1不可抗力

12.2通知方式

12.3合同附件

13.合同附件

13.1附件一：必威体育官网网址协议

13.2附件二：劳动保护规定

13.3附件三：福利待遇明细

14.合同签署

14.1合同签署日期

14.2合同签署地点

14.3合同签署人签字

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方（用人单位）基本信息

甲方名称：__________________

甲方地址：__________________

甲方法定代表人：__________________

甲方联系方式：__________________

1.2乙方（劳动者）基本信息

乙方姓名：__________________

乙方性别：__________________

乙方身份证号码：__________________

乙方住址：__________________

乙方联系方式：__________________

2.合同变更事项

2.1乙方工作岗位变更

鉴于乙方在甲方工作期间，根据甲方业务发展需要，乙方的工作岗位由原岗位______变更为新岗位______。

2.2乙方工作地点变更

鉴于乙方在甲方工作期间，根据甲方业务发展需要，乙方的工作地点由原地点______变更为新地点______。

2.3乙方工作时间变更

鉴于乙方在甲方工作期间，根据甲方业务发展需要，乙方的工作时间由原工作时间______变更为新工作时间______。

2.4乙方工资待遇变更

鉴于乙方在甲方工作期间，根据甲方业务发展需要，乙方的基本工资由原工资______元/月变更为新工资______元/月。

3.必威体育官网网址协议

3.1必威体育官网网址内容

乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等涉及甲方利益的必威体育官网网址信息，均属于本合同的必威体育官网网址范围。

3.2必威体育官网网址期限

本合同的必威体育官网网址期限自合同签订之日起至______年。

3.3违约责任

若乙方违反本合同的必威体育官网网址条款，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金______元。

4.知识产权归属

4.1甲方知识产权

乙方在甲方工作期间，产生的属于甲方知识产权的成果，包括但不限于发明创造、作品、技术秘密等，均归甲方所有。

4.2乙方知识产权

乙方在甲方工作期间，依法享有的知识产权，包括但不限于专利权、著作权等，归乙方所有。

4.3双方知识产权归属

双方在合作过程中，共同产生的知识产权，其归属按双方另行签订的知识产权归属协议执行。

5.必威体育官网网址措施

5.1乙方必威体育官网网址措施

乙方应采取合理的必威体育官网网址措施，确保甲方必威体育官网网址信息的必威体育官网网址性，不得向任何第三方泄露。

5.2甲方必威体育官网网址措施

甲方应采取合理的必威体育官网网址措施，确保乙方在甲方工作期间所掌握的必威体育官网网址信息的必威体育官网网址性。

6.个人信息保护

6.1个人信息收集

甲方在签订本合同过程中，收集乙方的个人信息，应遵循合法、正当、必要的原则。

6.2个人信息使用

甲方使用乙方的个人信息，应限于本合同约定的目的，不得擅自用于其他目的。

6.3个人信息存储

甲方存储乙方的个人信息，应采取安全措施，防止信息泄露、损毁、篡改等。

6.4个人信息删除

本合同解除或终止后，甲方应及时删除乙方的个人信息。

8.福利待遇

8.1休假待遇

乙方在甲方工作期间，享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。具体休假天数及安排按照国家相关法律法规及甲方内部规定执行。

8.2社会保险

甲方按照国家法律规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.3住房公积金