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2024版大学生实习就业实习成果展示与推广服务合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.双方基本信息

2.1实习单位

2.2学生个人

2.3第三方机构（如适用）

3.实习目的与内容

3.1实习目的

3.2实习内容

3.3实习期限

4.实习成果展示

4.1展示形式

4.2展示内容

4.3展示时间与地点

5.实习成果推广

5.1推广方式

5.2推广范围

5.3推广期限

6.费用与报酬

6.1实习费用

6.2报酬标准

6.3支付方式

7.权利与义务

7.1实习单位权利

7.2学生个人义务

7.3第三方机构权利与义务（如适用）

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除与终止

10.1解除条件

10.2终止条件

10.3解除与终止程序

11.违约责任

11.1违约行为

11.2违约责任承担

11.3违约赔偿

12.法律适用与争议管辖

12.1法律适用

12.2争议管辖

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

（1）“实习单位”指提供实习机会的单位或个人；

（2）“学生个人”指参加实习的学生；

（3）“第三方机构”指在合同中提供相关服务的机构；

（4）“实习成果”指学生在实习期间完成的工作成果；

（5）“实习成果展示”指将实习成果进行公开展示的活动；

（6）“实习成果推广”指将实习成果进行宣传和推广的活动；

（7）“费用”指学生个人为参加实习所支付的费用；

（8）“报酬”指实习单位支付给学生的实习报酬。

1.2解释

本合同中对上述定义如有歧义，解释权归实习单位所有。

第二条双方基本信息

2.1实习单位

（1）单位名称：

（2）单位地址：

（3）联系电话：

（4）联系人：

2.2学生个人

（1）姓名：

（2）性别：

（3）身份证号码：

（4）联系电话：

（5）就读院校及专业：

2.3第三方机构（如适用）

（1）机构名称：

（2）机构地址：

（3）联系电话：

（4）联系人：

第三条实习目的与内容

3.1实习目的

本实习旨在帮助学生个人提高实践能力，增加工作经验，提升就业竞争力。

3.2实习内容

（1）学生个人在实习单位进行实际工作，参与项目或任务；

（2）实习单位提供必要的指导和培训；

（3）学生个人完成实习单位安排的实习任务。

3.3实习期限

实习期限为个月，自年月日至年月日。

第四条实习成果展示

4.1展示形式

（1）实物展示；

（2）电子演示；

（3）口头报告。

4.2展示内容

展示内容包括但不限于：

（1）学生个人在实习期间完成的项目或任务；

（2）实习期间的工作成果；

（3）实习期间的技能提升。

4.3展示时间与地点

展示时间为年月日，地点为。

第五条实习成果推广

5.1推广方式

（1）实习单位内部宣传；

（2）校园宣传活动；

（3）线上推广。

5.2推广范围

推广范围为：

（1）实习单位内部；

（2）就读院校；

（3）相关行业及企业。

5.3推广期限

推广期限为实习结束后个月内。

第六条费用与报酬

6.1实习费用

学生个人需支付实习费用，费用金额为元。

6.2报酬标准

（1）基本报酬：元/月；

（2）绩效奖金：根据实际完成情况，最高可达元。

6.3支付方式

（1）实习费用在实习开始前一次性支付；

（2）报酬按月支付，每月日前支付上个月报酬。

第七条权利与义务

7.1实习单位权利

（1）要求学生个人遵守实习单位的规章制度；

（2）对实习成果进行展示和推广；

（3）根据实习情况调整实习内容和期限。

7.2学生个人义务

（1）认真完成实习任务，积极参与实习活动；

（2）遵守实习单位的规章制度，尊重同事；

（3）保护实习单位的商业秘密和知识产权。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

学生个人在实习期间了解到的实习单位商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于本合同的必威体育官网网址内容。

8.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自实习结束之日起计算，为期年。

8.3违约责任

任何一方违反必威体育官网网址条款，泄露必威体育官网网址内容，应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

9.2争议解决机构

争议解决机构为仲裁委员会。

9.3争议解决程序

仲裁程序按照仲裁委员会的仲裁规则进行。

第十条合同解除与终止

10.1解除条件

学生个人严重违反实习单位的规章制度；

学生个人无法继续履