行政人事合并利弊.pdf

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行政与人力资源合并的利与弊

唐卫峰

我国现代小型企业〔10—100人〕,根本上都喜欢将行政与人力

资源部门划分为一个部门,有的企业叫办公室,有的企业叫综合部,

也有的叫企管部……不管名称如何称呼,其职责就是一个行政与人力

资源整合的部门。但随着公司的开展,事务的繁杂程度特别是行政方

面与部门职责任务的增加,很多公司又将行政与人力资源别离。

外资企

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