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大学毕业生薪酬调查报告

大学毕业生薪酬调查报告

20XX年大学生就业形势有喜有忧。与往年相比，今年企业的招聘

数均比去年上升不少，薪酬也普遍提高。但教育部部长袁贵仁在20XX

年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上直言：国际金融危机对我

国就业的不利影响还没有消除，如果说2010年是我国经济最困难的一

年，20XX年可能是最复杂的一年，整个宏观层面就业形势就很严峻。

看到师哥师姐为找工作忙碌不停的身影，我不禁也为自己的前途

担忧起来。很想和他们聊聊，可总是没有一个合适的机会。这次有幸

借助我们的课题作业来一同走进他们，听听他们的求职感言，了解目

前的就业形势，让我们对自己有一个更清醒的认识吧。

一.调查计划与设计

1.调查目的：在目前就业形势并不乐观的情况下，20XX年毕业的

我们也时刻关注着现在的就业形势。而本次针对即将毕业的学长们所

做的调查将有助于我们更清晰的认识社会的发展需求，拟定自我就业

立足点。

2.调查方式：问卷调查：共发放60份;收回有效问卷58份

资料调查：部分通过查阅资料作为参考、借鉴

3.调查对象：哈尔滨剑桥学院2008届本科生(二本、三本)其中性

别比例：男生48.3%(28份)，女生51.7%(30份)

专业结构：人力资源管理专业15.5%(9份)市场营销

专业34.5%(20份)，计算机专业15.5%(9份)，机械或材料专业

34.5%(20份)，4.调查时间：本学期14-15周

另附页：《哈尔滨剑桥学院20XX年应届毕业生就业趋势调查问

卷》

二.调查数据统计分析

就业形势分析

1.学生普遍感觉就业压力大，而这种压力来自于各个方面。

对于当前的就业形势，68.9%的学生认为形势严峻;在认为阻碍就

业的最主要因素中，24.1%认为就业人数多;20.7%认为社会需求岗位

少;15.5%认为企业条件要求太高;19%认为自身能力不足;12%认为就业

选择渠道太窄;8.7%选择其他。

2.今年参加过招聘会的理工类学生比文科类学生对就业前景更为

乐观、男性整体比女性更为乐观，女性在招聘中仍然处于劣势。

被调查的学生中，参加过各种招聘会的比率为100%。学生在对

自己将来的发展前途的态度上表示乐观的，其中机械和材料专业占

85.5%;计算机专业占66.7%;市场营销专业占80%;其它专业的占

77.8%，女性占66.6%;男性占78.5%。

就业倾向分析

1.在毕业规划中，大多数同学选择自主寻找工作，此外还有不少

同学希望可以得到工作安排。学生选择趋于分散。考研率并没有预期

中的高。

毕业打算自己找工作的占31%;可能会听从家里安排的占13.8%;

选择考研的占20.7%;选择考公务员的占15.5%;打算出国的占2%;自主

创业的占17%。

2.大学生选择今后就业的岗位大多集中在国企及政府部门，就业

地区中比例最高的不是像北京、上海这样的一线大城市，更多的选择

了中小型的二线城市。

大学生毕业后的行业类型主要集中在国有企业和政府部门，占

51.7%，民营企业和外资企业分别占29.3%、19%。打算到一线大城

市发展的，占17.2%;而更多的选择像太原之类的二线城市，占38%;选

择返回家乡的占34.5%;仅仅只有10.3%选择去西部地区。

3.被调查的学生对薪酬待遇要求基本与企业待遇相对接

对于大学生毕业参加工作的初期月薪，55.2%选择800-1200

元;36.2%选择1200-2200元;选择2200元以上的占8.6%。对求职薪

酬(试用期后的工资)20.7%认为在1000-2000之间，43.1%认为在

2000-3000之间;22.4%认为在3000-4000之间;13.8%认为在4000以

上;而根据我们在“太原科技大学毕业生就业信息网”统计发现大部分

企业提供的试用期月薪在1000-2000之间;试用期后的月薪在2000-

350