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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

个人劳务合同书精选

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

第二条：工作内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

第三条：劳务报酬

3.1报酬金额

3.2支付方式

3.3支付时间

第四条：合同期限

4.1固定期限

4.2续约条件

4.3提前终止合同

第五条：必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

第六条：知识产权

6.1作品归属

6.2使用权

6.3侵权责任

第七条：社会保险

7.1保险种类

7.2保险费用

7.3保险权益

第八条：劳动条件

8.1劳动保护

8.2休息休假

8.3福利待遇

第九条：违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任

9.3赔偿金额

第十条：争议解决

10.1协商解决

10.2调解组织

10.3诉讼途径

第十一条：合同的变更和解除

11.1变更条件

11.2解除条件

11.3解除后的权益处理

第十二条：合同的终止

12.1终止条件

12.2终止后的权益处理

第十三条：其他约定

13.1双方的其他补充条款

13.2附件

第十四条：合同的生效、修改和废止

14.1合同生效时间

14.2合同修改程序

14.3合同废止条件

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

第二条：工作内容

2.1工作职责：乙方同意按照甲方的要求，担任_______________职位，负责_______________工作，具体工作内容和要求详见附件一。

2.2工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，即_______________。

2.3工作时间：乙方的工作时间为标准工作日，即每周一至周五，每天_______________小时，_______________分钟。

第三条：劳务报酬

3.1报酬金额：乙方同意按照甲方制定的薪酬体系，享受相应的工资待遇，具体金额详见附件二。

3.2支付方式：甲方通过_______________方式向乙方支付工资，每月支付一次。

3.3支付时间：甲方应在每个自然月的_______________日之前，将工资支付给乙方。

第四条：合同期限

4.1固定期限：本合同的有效期限为_______________年，自双方签署之日起生效，至_______________年_______________月_______________日止。

4.2续约条件：如乙方同意在合同到期后继续履行本合同的义务，甲方应以书面形式向乙方提出续约意向，双方协商一致后签署新的合同。

4.3提前终止合同：任何一方均有权提前终止本合同，但应提前_______________日以书面形式通知对方。

第五条：必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容：乙方应对在甲方任职期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

5.2必威体育官网网址期限：乙方的必威体育官网网址义务自本合同生效之日起计算，至_______________年_______________月_______________日止。

5.3违约责任：如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付违约金，违约金的标准为_______________元。

第六条：知识产权

6.1作品归属：乙方在职期间所创作的作品，包括但不限于_______________，其知识产权归甲方所有。

6.2使用权：甲方有权使用乙方创作的作品，无需支付额外的费用。

6.3侵权责任：如乙方侵犯第三方的知识产权，甲方有权要求乙方承担相应的侵权责任。

第七条：社会保险

7.1保险种类：甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2保险费用：甲方应承担应缴纳的各项社会保险费用，具体金额详见附件三。

7.3保险权益：乙方有权享受甲方为其缴纳的各项社会保险待遇，具体权益详见附件三。

第八条：劳动条件

8.1劳动保护：甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的劳动安全。

8.2休息休假：乙方享有国家法定的休息日和节假日，具体休息休假安排详见附件四。

8.3.1甲方为乙方提供_______________元/年的福利补助；

8.3.2甲方为乙方提供_______________元/年的医疗补助；

8.3.3甲方为乙方提供_______________元/年的年假补助；

8.3.4其他福利待遇详见附件五。

第九条：违约责任

9.1违约行为：任何一方违反本合同的约定，均视为违约。

9.2违约责任：违约方应承担相应的违约责任