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2024年度内部信息必威体育官网网址协议217号执行细则

本合同目录一览

1.必威体育官网网址信息的定义

1.1必威体育官网网址信息的种类

1.2必威体育官网网址信息的范围

1.3必威体育官网网址信息的识别

2.必威体育官网网址义务和责任

2.1必威体育官网网址义务

2.2必威体育官网网址责任

2.3违约责任

3.必威体育官网网址措施

3.1物理措施

3.2技术措施

3.3管理措施

4.必威体育官网网址信息的获取和使用

4.1必威体育官网网址信息的获取

4.2必威体育官网网址信息的使用

4.3必威体育官网网址信息的传递

5.必威体育官网网址信息的处理和销毁

5.1必威体育官网网址信息的处理

5.2必威体育官网网址信息的销毁

5.3备份和恢复

6.必威体育官网网址协议的履行和监督

6.1履行

6.2监督

6.3违约处理

7.必威体育官网网址协议的变更和解除

7.1变更

7.2解除

7.3通知义务

8.法律适用和争议解决

8.1法律适用

8.2争议解决

8.3约定管辖

9.必威体育官网网址协议的生效和终止

9.1生效

9.2终止

9.3通知义务

10.其他条款

10.1通知

10.2不可抗力

10.3通知地址

11.必威体育官网网址协议的解释

11.1文字解释

11.2整体解释

11.3补充条款

12.合同附件

12.1必威体育官网网址信息清单

12.2必威体育官网网址措施清单

12.3其他附件

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署人

13.3签署地点

14.合同份数

14.1正本份数

14.2副本份数

第一部分：合同如下：

1.必威体育官网网址信息的定义

1.1必威体育官网网址信息的种类

1.1.1技术秘密

1.1.2经营信息

1.1.3商业计划

1.1.4财务数据

1.1.5人员信息

1.2必威体育官网网址信息的范围

1.2.1公司内部文件、资料、报告、图表等

1.2.2任何形式的电子数据、软件、算法等

1.2.3任何形式的通信内容，包括但不限于邮件、短信等

1.3必威体育官网网址信息的识别

1.3.1必威体育官网网址信息须由公司指定或标注为必威体育官网网址

1.3.2未明确标注的，员工应视为必威体育官网网址信息

2.必威体育官网网址义务和责任

2.1必威体育官网网址义务

2.1.1员工在任职期间及离职后，均应保守公司秘密

2.1.2员工不得将必威体育官网网址信息用于个人目的或未经授权的第三方

2.2必威体育官网网址责任

2.2.1员工违反必威体育官网网址义务，对公司造成经济损失的，应承担赔偿责任

2.2.2员工违反必威体育官网网址义务，构成犯罪的，将依法追究刑事责任

2.3违约责任

2.3.1员工违反必威体育官网网址义务，公司有权采取包括但不限于警告、解除劳动合同等措施

3.必威体育官网网址措施

3.1物理措施

3.1.1对必威体育官网网址信息采取物理隔离，限制非授权人员接触

3.1.2对重要必威体育官网网址信息设置安全锁、保险柜等

3.2技术措施

3.2.1对必威体育官网网址信息采取加密、访问控制等措施

3.2.2定期检查系统安全，防止数据泄露

3.3管理措施

3.3.1建立必威体育官网网址管理制度，明确必威体育官网网址要求

3.3.2定期对员工进行必威体育官网网址教育，提高必威体育官网网址意识

4.必威体育官网网址信息的获取和使用

4.1必威体育官网网址信息的获取

4.1.1员工需在获得授权的情况下获取必威体育官网网址信息

4.1.2获取必威体育官网网址信息时，应遵守必威体育官网网址规定，不得泄露给他人

4.2必威体育官网网址信息的使用

4.2.1员工仅可在履行工作职责的范围内使用必威体育官网网址信息

4.2.2使用必威体育官网网址信息时，应采取措施防止信息泄露

4.3必威体育官网网址信息的传递

4.3.1传递必威体育官网网址信息时，应使用安全方式进行，如加密通信

4.3.2未经授权，不得将必威体育官网网址信息传递给他人

5.必威体育官网网址信息的处理和销毁

5.1必威体育官网网址信息的处理

5.1.1处理必威体育官网网址信息时，应采取措施防止信息泄露

5.1.2处理后的信息，应确保无法恢复原始内容

5.2必威体育官网网址信息的销毁

5.2.1销毁必威体育官网网址信息时，应采取符合国家规定的销毁方式

5.2.2销毁过程应有人监督，确保信息彻底销毁

5.3备份和恢复

5.3.1对必威体育官网网址信息进行备份，确保信息安全

5.3.2备份信息应存储在安全地点，并定期检查

6.必威体育官网网址协议的履行和监督

6.1履行

6.1.1员工应按照必威体育官网网址协议的规定履行必威体育官网网址义务

6.1.2公司应定期检查必威体育官网网址协议的履行情况

6.2监督

6.2.1公司设立必威体育官网网址监督机构，负责监督必威体育官网网址协议的履行

6.2.2员工有权向监督机构反映必威体育官网网址问题

6.3违约处理

6.3.1员工违反必威体育官网网址协议，公司有权采取措施予以纠正

6.3.2严重违反必威体育官网网址协议的，公司有权解除劳动合同

7.必威体育官网网址协议的变更和解除

7.1变更

7.1.1必威体育官网网址协议的变更，需经双方协商一致

7.1.2变更后的必威体育官网网址协议，仍具有同等法律效力

7.2解除

7.2.1必威体育官网网址协议的解除，需提前一个月通知对方

7.2.2解除后的必威体育官网网址协议，不再具有约束力

7.3通知义务

7.3.1任何一方变更或解除必威体育官网网址协议，均应向对方发出书面通知

8.法律适用和争议解决

8.1法律适用

8.1.