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网店雇佣合同范本6篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的网店从事______工作。

2.乙方的工作内容主要包括______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据网店的实际情况确定，具体上下班时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的其它假期。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为______元/月，甲方根据网店的实际情况和乙方的表现，可给予乙方相应的奖金或提成。

2.乙方在试用期内的工资为______元/月，试用期为______个月。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，具体险种包括______。

2.乙方在网店工作期间，甲方应提供必要的工作条件和生活保障。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据规定对乙方进行处罚。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致的，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对网店造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内提前三日通知甲方的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方的工作条件和生活保障不符合合同约定的。

4.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

八、违约责任

1.甲方违反合同约定，未按时支付劳动报酬或提供必要的工作条件和生活保障的，应按法律规定支付违约金。

2.乙方违反合同约定，提前解除合同的，应支付违约金______元。

九、争议解决方式

双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以提起诉讼。

十、其他未尽事宜

双方协商确定的其他未尽事宜，可以在本合同的补充条款中约定。补充条款应与本合同的条款保持一致。

甲方（签字）：_________乙方（签字）：_________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

鉴于甲乙双方同意根据平等、自愿、互利的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下网店雇佣合同：

一、合同双方

1.甲方是合法注册并经营的网店，具备合法的经营资格和雇佣所需的资质。

2.乙方是具有完全民事行为能力的自然人，愿意接受甲方的雇佣并在网店从事相关工作。

二、工作内容及职责

1.乙方应在甲方的网店上履行指定的职责，包括但不限于商品上架、描述、推广、客户服务、物流跟踪等工作。

2.乙方应遵守甲方的网店规章制度，保证工作质量和效率，并接受甲方的监督和管理。

三、工作时间及地点

1.乙方的工作时间根据甲方的需要灵活安排，具体工作时间和地点由双方协商确定。

2.乙方应确保在线时间符合甲方要求，保证工作期间的响应速度和效率。

四、薪酬待遇及支付方式

1.甲方向乙方支付的薪酬标准和支付方式由双方协商确定，包括但不限于底薪加提成的方式。

2.薪酬支付时间：每月的______日，甲方应通过银行转账或其他合法方式按时足额支付乙方薪酬。

五、合同期限及试用期

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年/月。试用期为______个月。

2.试用期期间，双方可相互考察和适应，试用期结束后，经双方协商一致，可签订正式合同。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方应对在甲方网店工作期间接触到的商业机密、客户信息等敏感信息予以必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密，不得利用甲方商业机密从事竞争活动。

七、违约责任及赔偿

1.若甲方未按时支付乙方薪酬，应按未支付金额的___