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支部委员会2024年度组织生活会班子对照检查材料.docxVIP

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支部委员会2024年度组织生活会班子对照检查材料

根据《关于开好xx主题教育专题民主生活会的实施方案》文件要求,围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题,聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求,从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律6个方面认真开展了对照检查,现对照检查如下:

一、存在的主要问题及问题的主要表现

(一)理论学习方面

1、学习的自觉性不够。虽然支部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但是理论学习碎片化、表面化、形式化的问题还有些许存在,满足于安排什么就学什么,强调什么就突出什么。与扛起“争当表率、争做示范、走在前列”光荣使命方面还存在一定的差距。

2、学以致用、学用结合存在短板。理论学习的深度不够,思悟不充分,导致理论与工作实际结合得不够。想问题、做决策、定目标时站位还不够高,思想还不够解放,理论联系实际还有一定差距。

(二)政治素质方面

3、理论学习不够系统、不够全面,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题。

4、创新能力不足。向其他单位学习借鉴党建先进典型经验偏少,党务活动“走出去”不够。

(三)能力本领方面

5、队伍建设力度不够。虽认真开展了岗位大练兵,但是没有形成常态化、长效化机制,党员干部练就过硬本领,提高专业素质能力还有待提高。

6、为民服务的能力还需要加强,开展“xx活动”受益群众还有死角。虽每月有职工培训,但是考核较少,因此对职工培训内容的掌握情况没有充分的了解。

7、贯彻落实省xx等系列文件精神还不够,虽然今年进行了信息化管理系统的扩容升级,但是相关功能的使用还需进一步优化,更好地服务群众,让业务工作提质增效。

(四)担当作为方面

8、责任担当意识有待进一步提高。党员先锋模范作用发挥不充分,被动接受领导派遣任务多,主动作为提建议少。

9、落实主体责任不够。对xx日常管理抓得不严不细,没有严格遵守劳动纪律。对此问题,只是在会议上强调了纪律,在实际工作中放松了要求,没有进行深刻的批评教育。

(五)工作作风方面

10、基层调研不够深入。支部班子成员到县市区各急救站调研不够,以钉钉子精神抓落实的韧劲不足,对一些既定的事项满足于会议部署、文件安排,但是轻跟进、缺督导。

(六)廉洁自律方面

11、落实党风廉政责任力度有待加强。存在“说得多,做得少”的现象,抓廉政教育方式比较单一,深入剖析触及思想灵魂还不够,宣传力度还有待提高。

二、存在问题的原因分析

(一)理论学习抓得不够紧。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统、不够全面。对党章党规和党的一些重要文献学习研究不够深入。在实际工作中,将理论知识与推动各项工作结合得还不够。

(二)群众观念有所淡薄。虽然工作多年且经过多岗锻炼,经历丰富,对各项工作都十分熟悉,却忽视了向群众学习,久而久之,在开展工作时缺少以职工的视角思考问题,导致在解决职工具体困难上有时考虑得不够细致。究其根源,还是对党性修养锤炼不够,群众路线坚持得不够好,没有全面、深入地了解群众的所需、所求、所盼,没有在思想深处解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题,群众观念淡化。

(三)表率引领作用发挥不强。在面对一些急难险重的问题,思想上有时存在畏难情绪。认为难以操作就放慢了工作进程,缺乏一抓到底的勇气。目前单位在全国急救系统有一定的影响力,但是单位级别和迁址重建与职工期待还有较大差距。

(四)政治纪律执行与督促不力。班子成员之间互相批评和监督力度不够,对不属于自己职责分工范围内的事项比较淡然,一旦牵涉到自身职责的工作时又抱着“不出事”的原则,导致工作推动不力。

三、2023年度支部民主生活会和市委巡察反馈问题整改专题民主生活会后有关情况说明

(一)2023年度XX党支部民主生活会问题整改措施落实情况:

(1)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,学习的积极性不够。在坚持“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上还存在差距方面:

整改措施落实情况:(1)细化2024年度政治学习计划、党课教育计划并严格落实。(2)政治学习联系XX实际,让干部职工在学习中体会到工作的神圣感,强化经常性思想政治工作,落实意识形态责任制。

落实不到位情况:学习方式仍比较单一,还没有做到时时刻刻从政治上想问题、做决策。

(2)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂知行结合不紧密、党务活动“走出去”不够方面:

整改措施落实情况:(1)严格落实组织生活制度;充分利用XX党建微信群、“学习强国”学习平台强化党员队伍学习教育。(2)制定落实中心干部岗位交流计划、职工培训计划。

(3)带头坚持和加强党的全面领导抓队伍建设力度不够、具体抓手还不够

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