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通用劳动合同样本8篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
地址:_________________________________
法定代表人(主要负责人):___________________
乙方(劳动者):____________________
性别:_____________________
身份证号码:__________________________________
户口所在地址:______________________________
现居住地址:____________________________
联系电话:______________________
电子邮箱:______________________(如有)
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限为______年,起始日期自______年______月______日至终止日期______年______月______日。其中试用期为______个月。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方聘用乙方从事的工作内容及工作地点为_____________________________________。乙方应履行岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方根据乙方的工作岗位性质安排适应的工作时间。对于执行不定时工作制或综合工时工作制的岗位,乙方所在岗位实行____________工作制。甲方安排乙方加班的应符合法律法规规定,否则乙方有权拒绝加班。乙方依法享受带薪年休假等相关福利待遇。法定节假日和婚丧假按国家有关规定执行。
四、劳动报酬
第四条:甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资标准为不低于当地的最低工资标准,具体金额按公司薪酬制度确定,并于每月______日左右支付上月工资。工资水平在年度内原则上不做变动调整。若因经营状况发生变化影响员工工资福利水平,须提前通知乙方并确保乙方待遇不低于行业平均水平。甲方不得无故拖欠乙方工资。
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
一、合同期限
1.合同签订日期:_________
2.合同生效日期:_________
3.合同终止日期:_________
二、工作内容和地点
1.乙方同意在甲方从事_________工作,具体岗位和要求如下:
-岗位职责:_________
-工作要求:_________
2.工作地点:_________
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周_________小时工作制,每天工作_________小时。
2.甲方因生产需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或安排调休。
3.乙方享受以下休息休假待遇:
-每周至少休息_________天
-法定节假日休息_________天
-带薪年休假_________天
-其他假期_________天
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_________元。
2.甲方根据生产需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或安排调休。
3.甲方每月_________日通过银行转账方式向乙方支付工资。
4.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方提供福利待遇。
3.乙方享受以下福利待遇:
-养老保险金:_________元/月
-医疗保险金:_________元/月
-失业保险金:_________元/月
-工伤保险金:_________元/月
-生育保险金:_________元/月
-其他福利待遇:_________元/月
六、劳动保护和劳动纪律
1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
3.乙方在甲方工作期间,不得从事与甲方生产经营无关的活动。
4.乙方应爱护甲方的财产和设备,如
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