2024年通用14年国际贸易合同范本——国际贸易培训与人才引进服务协议.docxVIP

2024年通用14年国际贸易合同范本——国际贸易培训与人才引进服务协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同双方信息

2.1服务方信息

2.2培训方信息

3.服务内容与目标

3.1培训内容

3.2培训目标

4.培训时间与地点

4.1培训时间

4.2培训地点

5.培训费用与支付

5.1费用构成

5.2支付方式

5.3付款时间

6.人员安排与培训师资

6.1人员安排

6.2培训师资

7.教学资料与设备

7.1教学资料

7.2培训设备

8.考核与评估

8.1考核方式

8.2评估标准

8.3考核结果

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.违约责任与争议解决

10.1违约责任

10.2争议解决方式

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.合同变更与补充

12.1变更程序

12.2补充协议

13.合同解除与终止

13.1解除条件

13.2终止程序

14.其他约定事项

14.1适用法律

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

（1）“服务方”指提供国际贸易培训与人才引进服务的公司或个人。

（2）“培训方”指接受服务方提供的培训服务的公司或个人。

（3）“培训内容”指服务方根据培训方需求提供的国际贸易知识、技能和经验。

（4）“培训目标”指通过培训使培训方达到提高国际贸易业务能力的目的。

1.2解释

对本合同中的定义如有歧义，双方应协商解决，协商不成时，按照相关法律法规进行解释。

第二条合同双方信息

2.1服务方信息

（1）名称：_________

（2）地址：_________

（3）联系人：_________

（4）联系电话：_________

2.2培训方信息

（1）名称：_________

（2）地址：_________

（3）联系人：_________

（4）联系电话：_________

第三条服务内容与目标

3.1培训内容

（1）国际贸易基础知识；

（2）国际贸易实务操作；

（3）国际贸易法律法规；

（4）国际贸易风险防范；

（5）其他与国际贸易相关的知识。

3.2培训目标

（1）掌握国际贸易的基本理论和实务操作；

（2）了解国际贸易法律法规和风险防范措施；

（3）提高国际贸易业务能力，为我国国际贸易事业贡献力量。

第四条培训时间与地点

4.1培训时间

培训时间为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2培训地点

培训地点为：_________，具体地址：_________。

第五条培训费用与支付

5.1费用构成

（1）培训师资费用；

（2）教学资料费用；

（3）培训场地费用；

（4）其他相关费用。

5.2支付方式

（1）培训方于合同签订之日起支付培训费用的_____%；

（2）培训方于培训开始前支付培训费用的_____%；

（3）培训方于培训结束后支付培训费用的_____%。

5.3付款时间

（1）培训方应按约定的付款时间支付培训费用；

（2）如培训方未按时支付培训费用，服务方有权暂停或终止培训服务。

第六条人员安排与培训师资

6.1人员安排

培训方应指派____名人员参加培训，具体名单如下：

（1）姓名：_________

（2）职务：_________

（3）联系电话：_________

6.2培训师资

服务方将指派具备丰富国际贸易经验和教学能力的师资进行培训，具体师资名单如下：

（1）姓名：_________

（2）职务：_________

（3）联系电话：_________

第七条教学资料与设备

7.1教学资料

（1）教材；

（2）讲义；

（3）案例分析；

（4）其他相关资料。

7.2培训设备

（1）投影仪；

（2）音响设备；

（3）笔记本电脑；

（4）其他培训所需的设备。

第八条考核与评估

8.1考核方式

培训期间的考核方式包括：

（1）平时考核：包括课堂表现、作业完成情况等；

（2）中期考核：对培训内容的掌握情况进行测试；

（3）结业考核：对整个培训内容的综合测试。

8.2评估标准

考核评估标准如下：

（1）平时考核：占考核总成绩的30%；

（2）中期考核：占考核总成绩的30%；

（3）结业考核：占考核总成绩的40%。

8.3考核结果

考核结果将在培训结束后及时公布，培训方人员需参