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2024年度安全生产安全文化建设责任协议书
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1协议甲方基本信息
1.2协议乙方基本信息
2.协议目的与依据
2.1协议目的
2.2协议依据
3.协议范围与期限
3.1协议范围
3.2协议期限
4.安全生产责任目标
4.1安全生产目标设定
4.2安全生产目标分解
5.安全文化建设责任
5.1安全文化建设目标
5.2安全文化建设措施
6.安全生产责任制度
6.1责任制度体系
6.2责任追究制度
7.安全生产投入保障
7.1投入预算
7.2投入保障措施
8.安全生产教育与培训
8.1教育培训计划
8.2培训考核制度
9.安全生产检查与监督
9.1检查制度
9.2监督措施
10.事故报告与处理
10.1事故报告程序
10.2事故处理办法
11.责任追究与考核
11.1责任追究标准
11.2考核办法
12.合同变更与终止
12.1合同变更
12.2合同终止
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.协议双方基本信息
1.1协议甲方基本信息
甲方名称：________________
甲方地址：________________
甲方法定代表人：________________
甲方联系方式：________________
1.2协议乙方基本信息
乙方名称：________________
乙方地址：________________
乙方法定代表人：________________
乙方联系方式：________________
2.协议目的与依据
2.1协议目的
为加强安全生产安全文化建设，提高安全生产水平，保障员工生命财产安全，实现企业可持续发展，甲乙双方本着平等互利、共同发展的原则，签订本协议。
2.2协议依据
《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。
3.协议范围与期限
3.1协议范围
本协议适用于甲乙双方在2024年度内的安全生产安全文化建设工作。
3.2协议期限
本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
4.安全生产责任目标
4.1安全生产目标设定
（1）实现零事故；
（2）降低事故发生率；
（3）提高员工安全意识；
（4）完善安全生产管理制度。
4.2安全生产目标分解
将安全生产责任目标分解为具体指标，由甲乙双方共同落实。
5.安全文化建设责任
5.1安全文化建设目标
（1）建立健全安全文化制度；
（2）开展安全教育培训；
（3）营造安全文化氛围；
（4）促进安全生产管理。
5.2安全文化建设措施
（1）制定安全文化发展规划；
（2）开展安全文化主题活动；
（3）加强安全文化宣传；
（4）完善安全文化激励机制。
6.安全生产责任制度
6.1责任制度体系
建立安全生产责任制度体系，明确各级人员的安全责任。
6.2责任追究制度
对违反安全生产规定的行为，甲乙双方将按照责任追究制度进行处理。
8.安全生产投入保障
8.1投入预算
甲方和乙方根据安全生产需要，共同制定年度安全生产投入预算，确保安全生产资金的充足。
8.2投入保障措施
（1）甲方负责保障安全生产投入的落实，包括但不限于设备更新、安全防护设施购置等；
（2）乙方负责按照预算执行，合理使用安全生产资金，确保资金用于安全生产的实际需要。
9.安全生产教育与培训
9.1教育培训计划
甲方和乙方共同制定年度安全生产教育与培训计划，包括新员工入职培训、在职员工安全培训、特殊工种培训等。
9.2培训考核制度
（1）甲方和乙方对参加培训的员工进行考核，确保培训效果；
（2）考核结果作为员工安全绩效评价的一部分，纳入员工年度考核体系。
10.安全生产检查与监督
10.1检查制度
甲方和乙方建立安全生产检查制度，定期对安全生产情况进行检查，包括现场检查、资料审查等。
10.2监督措施
（1）甲方和乙方设立安全生产监督机构，负责监督安全生产工作的开展；
（2）对发现的安全隐患，要求责任方立即整改，并跟踪整改效果。
11.事故报告与处理
11.1事故报告程序
发生安全生产事故时，事故单位应立即向甲方和乙方报告，并按照规定程序进行调查处理。
11.2事故处理办法
（1）事故发生后，甲方和乙方组织事故调查组，查明事故原因，提出处理意见；
（2）根据事故原因和处理意见，对事故责任者进行处罚，对事故单位进行整改要求。
12.责任追究与考核
12.1责任追究标准
甲方和乙方根据安全生产法律法规和本协议规定，对违反安全生产规定的行为进行责任追究。
12.2考核办法
（1）甲方和乙方定期对安全生产责任落实情况进行考核；
（
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