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2024年度物流园区门卫货物安全聘用协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3联系人及联系方式
2.门卫岗位职责
2.1工作内容
2.2工作时间
2.3工作区域
3.聘用期限
3.1起止日期
3.2合同续签
4.工资及福利待遇
4.1基本工资
4.2奖金及补贴
4.3社会保险及公积金
5.工作纪律及要求
5.1门卫工作规范
5.2工作交接
5.3考勤及请假
6.货物安全责任
6.1安全防范措施
6.2货物安全事件处理
6.3安全责任追究
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除程序
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决费用
10.合同生效及变更
10.1合同生效日期
10.2合同变更程序
10.3合同解除及终止
11.其他约定
11.1其他权利义务
11.2违约责任
11.3合同解除及终止
12.附件
12.1附件一：门卫岗位职责说明书
12.2附件二：货物安全管理制度
12.3附件三：必威体育官网网址协议
13.合同签署
13.1签署日期
13.2签署地点
13.3签署人员
14.合同份数及保管
14.1合同份数
14.2合同保管责任
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
甲方：物流园区
乙方：保安服务有限公司
1.2双方地址
甲方地址：市区街道号
乙方地址：市区街道号
1.3联系人及联系方式
甲方联系人：，电话：1385678
乙方联系人：，电话：1395678
2.门卫岗位职责
2.1工作内容
2.1.1严格执行园区大门的出入管理制度，对进入园区的人员和车辆进行登记、核查；
2.1.2维护园区秩序，确保园区内货物及人员安全；
2.1.3及时发现和制止园区内的可疑行为，防止安全事故的发生；
2.1.4配合园区管理部门处理突发事件；
2.1.5完成甲方安排的其他相关工作。
2.2工作时间
乙方门卫人员每日工作时间：8:0020:00，每周休息两天。
2.3工作区域
乙方门卫人员负责物流园区大门、停车场及园区内主要通道的安全保卫工作。
3.聘用期限
3.1起止日期
本合同自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日止。
3.2合同续签
本合同期满前，经双方协商一致，可以续签。
4.工资及福利待遇
4.1基本工资
乙方门卫人员基本工资为每月人民币3000元。
4.2奖金及补贴
乙方门卫人员享有年度奖金及国家法定节假日补贴。
4.3社会保险及公积金
乙方门卫人员按照国家规定缴纳社会保险及住房公积金。
5.工作纪律及要求
5.1门卫工作规范
乙方门卫人员应遵守国家法律法规，执行甲方制定的各项规章制度。
5.2工作交接
乙方门卫人员应按班次进行工作交接，确保工作连续性。
5.3考勤及请假
乙方门卫人员应按时上下班，如有请假需提前向甲方申请，并经批准。
6.货物安全责任
6.1安全防范措施
乙方门卫人员应采取有效措施，防止货物丢失、损坏和被盗。
6.2货物安全事件处理
发生货物安全事件时，乙方门卫人员应立即报告甲方，并积极配合调查处理。
6.3安全责任追究
如因乙方门卫人员失职导致货物安全事件发生，乙方应承担相应责任。
第一部分：合同如下：
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
a)乙方严重违反本合同约定，经甲方书面通知后，乙方未在规定期限内改正；
b)乙方因不可抗力导致无法履行合同义务，且在合理期限内无法恢复履行能力；
c)乙方违反国家法律法规，被有关机关依法查封、吊销营业执照等。
a)甲方未按合同约定支付工资及福利待遇；
b)甲方未按合同约定提供必要的工作条件；
c)甲方违反国家法律法规，对乙方造成合法权益的侵害。
8.2合同终止条件
8.2.1本合同期满，双方无续签意向；
a)甲方有权终止合同，无需提前通知乙方；
b)乙方有权终止合同，需提前一个月向甲方提出书面申请。
8.3合同解除程序
8.3.1双方协商一致解除合同的，应签订书面协议，明确解除合同的日期、原因及双方的权利义务。
8.3.2任何一方单方面解除合同的，应提前30日以书面形式通知对方，并说明理由。
9.争议解决
9.1争议解决方式
双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。
9.2争议解决机构
双方争议解决机构为仲裁委员会。
9.3争议解决费用
仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。
10.合同生效及变更
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