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实用的劳动合同通用版8篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日
2.合同生效日期:_________年_________月_________日
3.合同结束日期:_________年_________月_________日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的工作内容:_________
2.乙方的工作地点:_________
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行的工作制度:_________
2.乙方的休息休假安排:_________
四、劳动报酬
1.乙方的工资组成:_________
2.乙方的工资标准:_________
3.乙方的工资发放方式:_________
4.乙方在合同期间内应享受的其他福利待遇:_________
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括:_________
2.乙方在合同期间内应享受的其他福利待遇:_________
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件。具体包括:_________
2.乙方在从事工作时,应遵守甲方的安全操作规程。如因违反安全操作规程而造成自身伤害,由乙方自行承担责任。
3.甲方应按规定向乙方发放个人防护用品。个人防护用品的发放标准和使用要求如下:_________
4.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护知识的培训。乙方在从事工作时,应采取有效的职业危害防护措施。如因未采取防护措施而造成职业危害,由乙方自行承担责任。
5.甲方应按规定对乙方进行健康检查。健康检查的周期和要求如下:_________
6.甲方应按规定对乙方进行职业病防治知识的培训。乙方在从事工作时,应采取有效的职业病防治措施。如因未采取防治措施而造成职业病,由乙方自行承担责任。
7.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品。劳动保护用品的发放标准和使用要求如下:_________
8.甲方应按规定为乙方提供安全培训。安全培训的内容和要求如下:_________
9.甲方应按规定为乙方提供工伤保险的待遇。工伤保险的待遇包括:_________
10.甲方应按规定为乙方提供生育保险的待遇。生育保险的待遇包括:_________
11.甲方应按规定为乙方提供失业保险的待遇。失业保险的待遇包括:_________
12.甲方应按规定为乙方提供养老保险的待遇。养老保险的待遇包括:_________
13.甲方应按规定为乙方提供医疗保险的待遇。医疗保险的待遇包括:_________
14.甲方应按规定为乙方提供大病保险的待遇。大病保险的待遇包括:_________
15.甲方应按规定为乙方提供商业性保险的待遇。商业性保险的待遇包括:_________
16.甲方应按规定为乙方提供其他保险的待遇。其他保险的待遇包括:_________
篇2
甲方(用人单位):____________________
注册地:_____________________________
地址:______________________________
乙方(员工):_______________________
住址:_______________________________
身份证号码:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期限为___年,试用期为___个月。
二、工作内容和工作地点
1.甲方聘请乙方从事______岗位工作。
2.乙方的工作地点为_________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
2.甲方确保乙方享有国家规定的休息休假及相关待遇。
四、劳动报酬
1.乙方
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