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2024年股权激励计划IPO必威体育官网网址协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.目的和范围

2.1目的

2.2范围

3.激励对象

3.1激励对象资格

3.2激励对象名单

4.激励方式

4.1激励股票

4.2激励期权

4.3其他激励方式

5.激励条件

5.1股票授予条件

5.2期权行权条件

5.3其他激励条件

6.激励计划的实施与变更

6.1实施流程

6.2变更程序

6.3通知义务

7.必威体育官网网址义务

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.必威体育官网网址信息的处理

8.1使用范围

8.2必威体育官网网址措施

8.3例外情况

9.知识产权归属

9.1知识产权权利

9.2知识产权义务

10.违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任

10.3争议解决

11.合同解除与终止

11.1解除条件

11.2终止条件

11.3解除与终止后的处理

12.通知和通讯

12.1通知方式

12.2通讯地址

12.3通知送达

13.法律适用与争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决方式

14.其他条款

14.1不可抗力

14.2通知与通讯

14.3修改与补充

14.4合同生效与解释

14.5整体性条款

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

（1）“本合同”指《2024年股权激励计划IPO必威体育官网网址协议》；

（2）“甲方”指提供股权激励计划的公司；

（3）“乙方”指接受股权激励计划的个人；

（4）“激励股票”指甲方授予乙方的具有特定条件的股票；

（5）“期权”指甲方授予乙方在未来一定期限内以特定价格购买甲方股票的权利；

（6）“必威体育官网网址信息”指甲方提供的，涉及甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息；

（7）“必威体育官网网址期限”指本协议签订之日起至甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密公开之日止。

1.2解释

本合同中出现的术语，除非上下文另有要求，否则具有上述定义的含义。

第二条目的和范围

2.1目的

本协议的目的是保护甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息，确保乙方在参与甲方股权激励计划期间及之后，对必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务。

2.2范围

本协议适用于乙方在参与甲方股权激励计划期间及之后，与甲方签订的所有合同、协议及相关文件，以及乙方在工作中接触到的所有必威体育官网网址信息。

第三条激励对象

3.1激励对象资格

（1）具有完全民事行为能力；

（2）在甲方工作满一定期限；

（3）无违法违纪行为；

（4）符合甲方规定的其他条件。

3.2激励对象名单

甲方应在本协议签订前确定激励对象名单，并通知乙方。

第四条激励方式

4.1激励股票

甲方可以授予乙方一定数量的激励股票，乙方需在规定的时间内完成相应的业绩目标。

4.2激励期权

甲方可以授予乙方一定数量的期权，乙方需在规定的时间内以特定价格购买甲方股票。

4.3其他激励方式

甲方可以根据实际情况，采用其他激励方式。

第五条激励条件

5.1股票授予条件

（1）乙方在甲方工作满一定期限；

（2）乙方无违法违纪行为；

（3）乙方完成甲方规定的业绩目标；

（4）其他甲方规定的条件。

5.2期权行权条件

（1）乙方在甲方工作满一定期限；

（2）乙方无违法违纪行为；

（3）期权有效期尚未届满；

（4）其他甲方规定的条件。

5.3其他激励条件

甲方可以根据实际情况，设定其他激励条件。

第六条激励计划的实施与变更

6.1实施流程

（1）制定股权激励计划；

（2）确定激励对象；

（3）通知激励对象；

（4）授予激励股票或期权；

（5）激励对象完成业绩目标；

（6）甲方根据实际情况调整激励计划。

6.2变更程序

甲方如需变更股权激励计划，应提前通知乙方，并经双方协商一致。

6.3通知义务

甲方有义务在股权激励计划实施过程中，及时通知乙方相关信息。

第七条必威体育官网网址义务

7.1必威体育官网网址内容

乙方应对甲方提供的必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，包括但不限于：

（1）甲方商业秘密；

（2）甲方技术秘密；

（3）甲方经营秘密；

（4）其他甲方认为需要必威体育官网网址的信息。

7.2必威体育官网网址期限

本协议签订之日起至甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密公开之日止。

7.3违约责任

若乙方违反必威体育官网网址义务，泄露必威体育官网网址信息，乙方应承担相应法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第八条必威体育官网网址信息的处理

8.1使用范围

乙方仅可在履行本协议及执行甲方业务的过程中使用必威体育官网网址信息，且不得将必威体育官网网址信息用于任何其他目的。

8.2必威体育官网网址措施

乙方应采取合理的必威体育官网网址措施，包括但不限于：

（1）对必威体育官网网址信息采取物理保护措施，防止未授权访问；

（2）对必威体育官网网址信息进行电子加密，确保信息安全；

（3）对接触必威体育官网网址信息的员工进行必威体育官网网址培训。

8.3例外情况

（1）必威体育官网网址信息已公开；

（