有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共12页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年度大型活动临时搬运工劳务租赁合同范本
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.合同双方
2.1搬运工劳务提供方
2.2活动组织方
3.合同期限
3.1开始日期
3.2结束日期
4.活动内容与地点
4.1活动内容概述
4.2活动地点
5.搬运工人数与职责
5.1搬运工人数
5.2职责分配
6.工作时间与班次安排
6.1工作时间
6.2班次安排
7.工资与福利
7.1工资标准
7.2工资支付方式
7.3福利待遇
8.工作条件与安全
8.1工作条件
8.2安全措施
9.合同变更与解除
9.1合同变更
9.2合同解除
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.必威体育官网网址条款
12.1必威体育官网网址内容
12.2必威体育官网网址义务
13.法律适用与管辖
13.1法律适用
13.2管辖法院
14.合同附件与补充
14.1附件内容
14.2补充条款
第一部分：合同如下：
第一条定义与解释
1.1定义
1.1.1“搬运工”指根据本合同约定，由提供方派遣至活动现场进行搬运工作的劳务人员。
1.1.2“活动组织方”指举办本合同所指大型活动的单位或个人。
1.1.3“工作内容”指本合同约定的搬运工作，包括但不限于物品的装卸、搬运、摆放等。
1.1.4“工作地点”指本合同约定的活动举办地点。
1.1.5“合同期限”指本合同生效之日起至约定的结束日期止。
1.2解释
1.2.1本合同中的术语和定义，除非上下文另有要求，应具有本条所赋予的含义。
第二条合同双方
2.1搬运工劳务提供方
2.1.1名称：_______
2.1.2地址：_______
2.1.3法定代表人：_______
2.2活动组织方
2.2.1名称：_______
2.2.2地址：_______
2.2.3法定代表人：_______
第三条合同期限
3.1开始日期：_______
3.2结束日期：_______
第四条活动内容与地点
4.1活动内容概述：_______
4.2活动地点：_______
第五条搬运工人数与职责
5.1搬运工人数：_______人
5.2职责分配：
5.2.1负责物品装卸；
5.2.2负责物品搬运；
5.2.3负责物品摆放；
5.2.4遵守活动组织方的工作安排。
第六条工作时间与班次安排
6.1工作时间：根据活动实际需求，每日工作时间为_______小时。
6.2班次安排：根据活动需求，分为_______班，每班_______小时。
第七条工资与福利
7.1工资标准：搬运工每人每日工资为_______元。
7.2工资支付方式：每月_______日前支付上个月工资。
7.3福利待遇：提供免费工作餐、饮用水，以及_______元的意外伤害保险。
第八条工作条件与安全
8.1工作条件
8.1.1活动组织方应确保工作地点具备安全的工作环境，包括但不限于：地面平整、照明充足、通风良好。
8.1.2提供方应确保搬运工具备必要的工作条件，如：劳保用品、搬运工具等。
8.2安全措施
8.2.1搬运工在作业过程中必须佩戴安全帽、手套等防护用品。
8.2.3活动组织方应设立安全监督员，负责现场安全监督和应急处理。
第九条合同变更与解除
9.1合同变更
9.1.1合同双方协商一致，可对合同内容进行变更。
9.1.2合同变更应以书面形式进行，并由双方签字或盖章确认。
9.2合同解除
9.2.1在合同期限内，如因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。
9.2.2如一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求赔偿损失。
第十条违约责任
10.1违约情形
10.1.1提供方未按约定派遣符合要求的搬运工；
10.1.2提供方未按时支付搬运工工资；
10.1.3活动组织方未按时支付提供方服务费用；
10.1.4一方违反合同约定的其他情形。
10.2违约责任
10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。
10.2.2违约金的具体数额由双方在合同中约定。
第十一条争议解决
11.1争议解决方式
11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。
11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
11.2争议解决机构
11.2.1如双方同意，可选择仲裁机构解决争议。
第十二条必威体育官网网址条款
12.1必威体育官网网址内容
12.1.1双方在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密等。
12.2必威体育官网网址义务
12.2.1双方对本合同约定的必威体育官网网址内容负有保
文档评论（0）