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饭店与雇员的合同范本.docxVIP

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饭店与雇员的合同范本

1.甲方(饭店/委托方):

名称:×××饭店管理有限公司

地址:×××省×××市×××区×××路×××号

法定代表人:张××

联系方式:05××-×××××××

2.合同简介:

甲方是一家具备合法经营资质的餐饮企业,因业务发展需要,拟聘请乙方为其提供专业服务。乙方具备丰富的餐饮服务经验和良好的职业信誉,同意向甲方提供所需服务。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘请乙方提供服务事宜,达成如下合同:

一、背景及前提条件

鉴于甲方饭店业务的持续发展,为提高餐饮服务质量,确保顾客满意度,甲方决定聘请具有专业素养和服务经验的乙方作为其雇员。乙方同意在甲方指定的地点,按照甲方的要求,提供与其职业背景相符的服务。

二、合作范围

乙方在甲方饭店内从事餐饮服务相关工作,包括但不限于:接待顾客、点餐、上菜、收银、卫生清洁等。具体工作内容、工作时间和工作地点由甲方根据业务需要安排。

三、合同期限

本合同自双方签署之日起生效,有效期为一年。合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约协议。

四、双方的权利与义务

(一)甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和管理,确保乙方按照约定提供餐饮服务。

2.甲方应按时足额支付乙方的工资及福利待遇。

3.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

(二)乙方的权利与义务

1.乙方有权按照合同约定获得工资及福利待遇。

2.乙方应按照甲方的要求,提供符合职业标准的餐饮服务。

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排。

4.乙方在合同期内不得擅自离职,如有特殊情况需提前通知甲方。

五、价格与支付条件

(一)甲方应按照国家有关法律法规和政策,结合乙方的工作岗位、工作时间和工作质量,支付乙方工资。

(二)乙方的工资支付方式为月结,每月工资在次月5日前支付。

六、履行期限

本合同自双方签署之日起生效,双方应按照合同约定全面履行各自的权利与义务。

七、违约责任

(一)甲乙双方应严格履行本合同,如一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

(二)如乙方在合同期内擅自离职,应向甲方支付违约金。

八、不可抗力

(一)因不可抗力导致本合同无法履行或部分履行,双方互不承担违约责任。

(二)遇有不可抗力事件,双方应积极采取措施减少损失,并在合理期限内协商解决合同履行事宜。

九、争议解决

如甲乙双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

(一)本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议。

(二)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

十一、附则

(一)本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

(二)本合同附件包括但不限于甲乙双方的资质证书、身份证件等。

十二、签署

甲方(盖章):×××饭店管理有限公司

乙方(签字):×××

签订日期:××年××月××日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方聘请乙方为其提供专业的饭店服务,以提高餐饮服务质量,满足顾客需求,提升饭店整体运营效率。具体内容包括但不限于:顾客接待、点餐服务、菜品上桌、收银结算、餐厅卫生清洁等工作。

第二条定义

1.饭店服务:指甲方提供的餐饮及相关服务。

2.雇员:指甲方聘请的从事饭店服务工作的乙方。

3.工资:指甲方根据国家规定和本合同约定,支付给乙方的劳动报酬。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

(1)甲方有权根据业务需要,安排乙方的工作岗位、工作时间和工作任务。

(2)甲方应按时足额支付乙方工资,并根据国家规定和饭店实际情况,为乙方提供相应的福利待遇。

(3)甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于:工作场所、劳动保护用品、培训等。

(4)甲方应依法为乙方缴纳社会保险,并承担相应的法律责任。

(5)甲方有权对乙方的工作进行监督、指导,对乙方违反规定的行为进行批评教育或处罚。

2.乙方的权利与义务

(1)乙方有权按照合同约定获得工资及福利待遇。

(2)乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排,按时完成工作任务。

(3)乙方应积极参加甲方的培训,提高自身业务能力和服务水平。

(4)乙方在合同期内应保持良好的职业操守,不得泄露饭店的商业秘密和顾客隐私。

(5)乙方在合同期内如需请假、调休或离职,应提前向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可执行。

(6)乙方有权依法获得劳动保护,对甲方侵犯其合法权益的行为,有权提出异议或投诉。

第四条价格与支付条件

1.乙方的工资由基本工资、绩效奖金及加班费等组成,具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

2.甲方采用银行转账方式支付乙方工资,支付时间为每月的固定日期,如遇法定节假日或休息日,提前至最近的工作日支付。

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