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2024年度春节复工企业安全生产责任追究协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议目的

1.2协议适用范围

1.3协议有效期

2.当事人信息

2.1甲方信息

2.2乙方信息

2.3第三方信息（如有）

3.责任划分

3.1甲方安全生产责任

3.2乙方安全生产责任

3.3第三方安全生产责任（如有）

4.安全生产管理制度

4.1安全生产规章制度

4.2安全生产教育培训

4.3安全生产检查与整改

4.4安全生产应急预案

5.安全生产责任追究

5.1追究原则

5.2追究方式

5.3追究程序

5.4追究结果

6.事故报告与处理

6.1事故报告要求

6.2事故调查与处理

6.3事故责任追究

7.检查与监督

7.1检查方式

7.2监督机构

7.3监督结果

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约责任追究

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址义务

10.3违约责任

11.协议变更与解除

11.1协议变更

11.2协议解除

11.3协议终止

12.协议生效与终止

12.1协议生效条件

12.2协议终止条件

12.3协议终止后的处理

13.其他约定

13.1本合同未尽事宜

13.2附件与补充

13.3通知与送达

14.协议签署与生效日期

第一部分：合同如下：

1.协议概述

1.1协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在2024年度春节复工期间安全生产责任的划分，确保企业安全生产，预防和减少安全事故的发生。

1.2协议适用范围

本协议适用于甲乙双方在2024年度春节复工期间的生产经营活动，包括但不限于生产线、施工工地、办公场所等。

1.3协议有效期

本协议自双方签字之日起生效，至2024年度春节复工结束之日止。

2.当事人信息

2.1甲方信息

甲方名称：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

通讯地址：____________________

2.2乙方信息

乙方名称：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

通讯地址：____________________

2.3第三方信息（如有）

第三方名称：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

通讯地址：____________________

3.责任划分

3.1甲方安全生产责任

甲方负责建立健全安全生产责任制，制定安全生产规章制度，组织开展安全生产教育培训，确保生产安全。

3.2乙方安全生产责任

乙方负责执行甲方的安全生产规章制度，参与安全生产教育培训，发现安全隐患及时报告并采取整改措施。

3.3第三方安全生产责任（如有）

第三方在协议约定的范围内，按照甲乙双方的要求，承担安全生产责任。

4.安全生产管理制度

4.1安全生产规章制度

甲乙双方共同制定安全生产规章制度，包括但不限于安全生产操作规程、安全设施管理、事故隐患排查等。

4.2安全生产教育培训

甲乙双方定期组织安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

4.3安全生产检查与整改

甲乙双方定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时进行整改。

4.4安全生产应急预案

甲乙双方共同制定安全生产应急预案，确保在发生安全事故时能够迅速、有效地进行处置。

5.安全生产责任追究

5.1追究原则

本协议追究安全生产责任，遵循公平、公正、公开的原则。

5.2追究方式

追究安全生产责任的方式包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。

5.3追究程序

（1）事故发生后，甲乙双方应当及时上报；

（2）组织事故调查，查明事故原因；

（3）根据事故原因，确定责任；

（4）按照追究原则和追究方式，对责任人进行追究。

5.4追究结果

追究安全生产责任的结果，以书面形式通知责任人，并纳入其个人档案。

6.事故报告与处理

6.1事故报告要求

发生安全事故后，甲乙双方应当在第一时间向有关部门报告，并按照要求提供事故相关资料。

6.2事故调查与处理

甲乙双方组织事故调查，查明事故原因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。

6.3事故责任追究

根据事故调查结果，对事故责任人进行追究，追究方式按照本协议第五条的规定执行。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）一方未履行本协议约定的安全生产责任；

（2）一方未