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劳务派遣用工合同(通用26篇)
劳务派遣用工合同篇1
甲方:__________
乙方(单位):__________
甲、乙双方根据《上海劳动合同条例》等有关规定,经双方平等协商一致,
自愿签订本协议并共同遵照执行。
本协议期自年月日至年月日止。在协议期内,甲方与劳务派遣人员的劳动合同
期限以乙方的使用期限为准。(乙方与劳务派遣人员终止、解除劳务关系的,派遣
人员与甲方的劳动合同关系自行终止、解除。)
第一条根据乙方要求,乙方所需劳务派遣人员实行自行招聘和委托甲方代招聘
两种招聘方式,委托甲方定岗招聘的劳务派遣人员,须严格按乙方招聘的要求给予
推荐。
第二条甲、乙双方间的权利、义务须严格按劳动法规及商定协议执行。甲方劳
务派遣人员应严格遵守乙方的劳动纪律,保质保量的`完成生产和工作任务,非定
岗招聘的人员应服从乙方的工作岗位安排。
第三条甲方的权利和义务
1、根据乙方的要求,及时提供符合条件的劳务派遣人员。
2、按照国家、地方的法律、法规及政策规定,及时为劳务派遣人员办理录用
备案、合同签订和鉴证等各项用工手续。
3、为劳务派遣人员代缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项社会保险金
及外来人员综合保险,并负责办理劳务派遣人员在乙方工作期间社会保险的缴纳、
申报、申领或关系转移等相关手续,乙方予以配合。
4、对劳务派遣人员进行跟踪服务,协助乙方对劳务派遣人员进行厂纪、厂规
培训,国家法律、法规的教育。
5、对乙方依法解除、终止派遣人员劳务关系的,应及时为其办理劳动关系中
止和社会保险中止等事宜。
6、甲方与劳务派遣人员签订的《劳动合同》原件由甲乙双方保存。
7、甲方配合乙方处理乙方与劳务派遣人员因用工关系所产生的纠纷。
第四条乙方的权利和义务
1、建立劳务派遣关系前,应向甲方书面申请并提供有效的营业执照、组织机
构代码证、等相关材料及复印件。
2、负责提供符合国家安全、卫生规定的工作环境,保证甲方劳务派遣人员在
人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
3、乙方根据《劳动法》、《上海劳动合同条例》、《劳动合同》中约定规
定,留用或解除、终止劳务关系的派遣人员需提前一个月书面通知甲方和个人。
4、乙方协助甲方对劳务派遣人员进行必要的管理,因乙方不能及时按甲方要
求办理劳动事务代理,所导致甲方劳务派遣人员工资拖欠、社会保险迟缴、中断
等,后果均由乙方承担全部责任。
甲方:__________乙方:__________
代表签章:__________代表签章:__________
日期:_________日期:_________
劳务派遣用工合同篇2
甲方:_________
甲方地址:_________
乙方:___________________________
居民身份证号码:____________________________________
乙方地址:__________________________________________
鉴于乙方为国有企业改制内退人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据
《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方
经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。
本合同书依法订立即具有法律约束力。
一、合同期限
第一条本合同期限为________年,自______年_____月______日起至______年
_____月______日止。
如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同模板。如合同期已
满,双方不再续签合同,但乙方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至
有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工
种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定
(详见《职位说明书》)的标准。
第四条乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应定期接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作必要的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原
单位保管缴纳。
第九条乙方确保
本人从事商标,知识产权,工商税务,资质办理等工作,对企业发展中遇到的问题能提供有效的解决方案,为中小型企业提供优质服务
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