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2024年度工程合同管理及招投标实训师资力量引进合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称及地址

1.2合同双方法定代表人及联系方式

1.3合同双方授权代表及联系方式

2.项目背景及目标

2.1项目名称

2.2项目背景

2.3项目目标

3.师资力量引进要求

3.1师资力量数量及要求

3.2师资力量专业背景

3.3师资力量教学经验

4.师资力量引进流程

4.1报名及筛选

4.2面试及评估

4.3聘任及培训

5.师资力量工作内容

5.1教学任务

5.2实训指导

5.3学术交流

5.4项目支持

6.合同期限及费用

6.1合同期限

6.2费用构成

6.3付款方式及时间

7.质量保证及考核

7.1教学质量要求

7.2考核方式及标准

7.3质量改进措施

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.违约责任及处理

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3处理方式

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除及终止后的处理

12.合同生效及其他

12.1合同生效条件

12.2合同附件

12.3其他约定事项

13.合同附件清单

13.1附件一：师资力量引进计划

13.2附件二：师资力量引进申请表

13.3附件三：师资力量考核标准

14.合同签署及日期

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署代表签字

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1合同双方名称及地址

甲方：[甲方全称]

地址：[甲方详细地址]

乙方：[乙方全称]

地址：[乙方详细地址]

1.2合同双方法定代表人及联系方式

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

联系方式：[甲方法定代表人联系电话]

乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

联系方式：[乙方法定代表人联系电话]

1.3合同双方授权代表及联系方式

甲方授权代表：[甲方授权代表姓名]

联系方式：[甲方授权代表联系电话]

乙方授权代表：[乙方授权代表姓名]

联系方式：[乙方授权代表联系电话]

第二条项目背景及目标

2.1项目名称

2024年度工程合同管理及招投标实训师资力量引进项目

2.2项目背景

为提升我国工程合同管理及招投标实训师资力量，满足市场需求，甲方决定引进优秀师资进行教学和研究。

2.3项目目标

1.提高我国工程合同管理及招投标实训师资队伍的整体水平；

2.培养具备实际操作能力的专业人才；

3.推动工程合同管理及招投标实训教学质量的提升。

第三条师资力量引进要求

3.1师资力量数量及要求

3.2师资力量专业背景

包括但不限于：工程管理、合同管理、招投标、建筑工程、工程造价等专业。

3.3师资力量教学经验

第四条师资力量引进流程

4.1报名及筛选

乙方应在合同签订后30日内提交师资力量报名材料，包括个人简历、学历证书、工作证明等。甲方将组织人员进行筛选，确定最终引进的师资名单。

4.2面试及评估

甲方将对乙方提交的师资力量进行面试和评估，包括专业知识、教学能力、沟通能力等方面。

4.3聘任及培训

经甲方面试和评估通过的师资力量，甲方将与其签订聘任合同，并进行岗前培训。

第五条师资力量工作内容

5.1教学任务

（1）承担工程合同管理及招投标相关课程的授课工作；

（2）参与实训课程的设计和开发；

（3）指导学生进行实践操作。

5.2实训指导

乙方师资力量需在实训过程中，对学生的实际操作进行指导，确保实训效果。

5.3学术交流

乙方师资力量需积极参与学术交流活动，分享教学经验，提升自身专业水平。

5.4项目支持

乙方师资力量需为甲方提供项目支持，包括但不限于：

（1）参与项目策划和实施；

（2）协助甲方进行教学资源整合；

（3）协助甲方进行教学效果评估。

第六条合同期限及费用

6.1合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为1年。

6.2费用构成

1.师资力量引进费用：[具体金额]元；

2.教学任务费用：[具体金额]元；

3.实训指导费用：[具体金额]元；

4.学术交流费用：[具体金额]元；

5.项目支持费用：[具体金额]元。

6.3付款方式及时间

1.师资力量引进费用：合同签订后5日内支付50%；

2.教学任务费用：每学期结束后支付；

3.实训指导费用：每月底支付；

4.学术交流费用：每季度支付；

5.项目支持费用：根据实际完成情况支付。

第七条质量保证及考核

7.1教学质量要求

7.2考核方式及标准

1.学生满意度调查；

2.实训课程考核；