四心作风问题教育整顿自查问题清单.pdfVIP

四心作风问题教育整顿自查问题清单

四心作风问题教育整顿自查问题清单

一、引言

作风问题是一个组织中普遍存在的问题，严重影响着工作效率、

工作质量以及组织形象建设。为了进一步加强作风建设，提高

工作效率和工作质量，我们决定进行一次四心作风问题教育整

顿自查，以从根本上解决作风问题。

二、自查内容

本次自查主要围绕“四心”作风进行，包括忠诚、敬业、务实和

清廉四个方面。具体包括以下三个方面：

1.忠诚作风问题自查

（1）是否存在不忠于组织、不忠诚于领导的现象？

（2）是否存在对组织决策不支持、不执行的情况？

（3）是否存在向下不忠实、推卸责任或搞小圈子等行为？

2.敬业作风问题自查

（1）是否存在工作懈怠、推诿扯皮、敷衍塞责的情况？

（2）是否存在缺乏主动性、积极性、责任感的现象？

（3）是否存在不按时、不按质完成工作任务的情况？

3.务实作风问题自查

（1）是否存在过于追求形式、注重表面的现象？

（2）是否存在不考虑实际困难、不解决实际问题的情况？

（3）是否存在不重视工作效益、影响工作效率的行为？

4.清廉作风问题自查

（1）是否存在搞权色交易、贪污受贿、滥用职权等违纪违法

问题？

（2）是否存在违反廉洁纪律、违反组织纪律、违反工作纪律

的情况？

（3）是否存在插手干预市场经济活动、为他人谋取利益等问

题？

三、自查方法

1.制定自查计划

根据自查内容，制定详细的自查计划，明确自查的时间、地点、

人员等。

2.邀请外部评估

可以邀请具有相关经验的专业机构或人员对组织进行评估，帮

助揭示问题、提出改进措施。

3.组织内部讨论

组织内部成立自查小组，进行问题交流和自查讨论，通过集体

智慧发现问题、解决问题。

4.调查问卷

可以通过编写调查问卷的方式，让组织成员自行回答问题，以

便更全面地了解各个方面存在的问题。

5.数据收集

收集组织内部的相关数据，如工作量、工作质量、工作效率等，

以便进行分析和对比，找出存在的问题。

6.原因分析

对发现的问题进行原因分析，找出问题的根源所在，为今后解

决问题提供依据。

7.制定改进措施

根据问题的原因分析，制定具体的改进措施，明确责任人和时

间节点，推动问题的解决。

8.宣传教育

通过各种宣传教育形式，向组织成员宣传作风建设的重要性，

激发大家的积极性和责任感。

四、自查结果分析

根据自查的结果，对问题进行统计和分类分析，找出存在较大

问题的方面，并列出分析报告。

五、整顿措施

根据自查结果和分析报告，制定整顿措施，包括以下几个方面：

1.加强党风廉政建设

加强组织纪律，压实党员干部责任，严肃查处违纪违法问题，

营造风清气正的工作环境。

2.加强作风建设和培训

通过组织各类培训，提高组织成员的作风意识和素质，明确工

作目标和任务，提高工作效率。

3.完善制度建设

制定或修订相关制度，明确权责边界，规范工作流程，减少工

作中的灰色地带，提高依法依规办事的意识。

4.建立激励机制

建立激励机制，激励组织成员积极主动地完成工作任务，提高

工作效率和质量。

5.加强监督管理

加强对组织成员的监督管理，建立健全的监督体系，解决问题

的发生和处理过程中的不足。

六、总结与展望

通过自查和整顿，我们可以找出组织中存在的问题，制定相应

的改进措施，进一步优化作风建设，提高工作效率和工作质量。

在今后的工作中，我们将坚持问题导向，不断改进作风，提升

组织的整体素质和形象。