货运有限公司竞业限制协议6篇.docxVIP

货运有限公司竞业限制协议6篇

篇1

协议编号：[协议编号]

协议名称：竞业限制协议

甲方：货运有限公司

乙方：[乙方姓名]

签订日期：[签订日期]

一、协议目的

鉴于乙方在甲方公司的重要职位和职责，为保守甲方公司的商业机密及敏感信息，并防止乙方在离职后从事与甲方公司相竞争的业务，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议。

二、竞业限制条款

1.竞业限制期限：自乙方离职之日起，竞业限制期限为[竞业限制期限]年。

2.竞业限制范围：

-乙方在离职后不得从事与甲方公司现有业务相竞争的工作。

-乙方不得在与甲方公司现有业务相关的领域内从事任何商业活动。

-乙方不得利用甲方公司的商业机密或敏感信息从事任何商业活动。

3.必威体育官网网址义务：乙方在离职后仍需对甲方公司的商业机密和敏感信息必威体育官网网址，不得将其泄露给任何第三方。

4.禁止招揽客户：乙方在离职后不得擅自招揽甲方公司的客户，包括直接或通过第三方进行招揽。

5.禁止抢夺业务：乙方在离职后不得擅自抢夺甲方公司的业务，包括但不限于运输、仓储等。

三、违约责任

1.违约金：如乙方违反上述竞业限制条款，需向甲方支付违约金，违约金金额为[违约金金额]元。

2.赔偿损失：乙方违反竞业限制条款给甲方造成的一切损失，包括但不限于直接损失和间接损失，均由乙方承担。

四、争议解决

1.争议解决方式：如双方发生争议，首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。

2.争议解决内容：诉讼过程中，双方需全面提供证据证明自己的主张，法院将依据相关法律法规进行判决。

五、其他条款

1.协议生效：本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.协议修改：本协议一经签订，不得随意修改。如需修改，双方需经过友好协商，并书面确认修改内容。

3.协议终止：在竞业限制期限届满后，本协议自动终止。但乙方仍需遵守必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解除该义务。

4.法律适用：本协议受中华人民共和国法律法规的管辖。任何违反中国法律法规的行为，将依据中国法律法规进行处罚。

5.争议管辖：如双方发生争议，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方需遵守中国法律法规的相关规定。

6.公告送达：甲方可通过公告方式向乙方送达相关通知或文件，公告期为[公告期]天。公告期满视为送达完成。

7.联系方式：双方的联系电话和地址如下：

-甲方联系电话：[甲方联系电话]，地址：[甲方地址]。

-乙方联系电话：[乙方联系电话]，地址：[乙方地址]。

双方经过友好协商，对上述条款均已确认无误。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

协议生效时间：本协议自双方签署之日起生效，有效期为【具体年数】年。

协议目的：本协议旨在保护公司的商业利益和客户信任，防止因员工的不当行为而导致的商业纠纷和损失。

竞业限制内容：

1.非竞争义务：在协议有效期内，员工不得在与公司相同或相似的业务领域从事任何竞争活动。包括但不限于以下方面：

-不得直接或间接地参与任何与公司业务相竞争的活动。

-不得泄露公司的商业机密、客户资料或其他重要信息。

-不得接受与公司有竞争关系的第三方提供的任何形式的雇佣或合作。

2.兼职和额外工作：员工在协议有效期内，未经公司书面同意，不得从事任何形式的兼职工作，包括但不限于以下方面：

-不得在公司规定的工作时间外从事其他工作。

-不得在工作地点以外的地方从事其他工作。

-不得使用公司的设备、资源或信息从事其他工作。

3.离职后的竞业限制：员工在离职后的一年内，仍需遵守以下竞业限制：

-不得在与公司相同或相似的业务领域从事任何竞争活动。

-不得泄露公司的商业机密、客户资料或其他重要信息。

-不得接受与公司有竞争关系的第三方提供的任何形式的雇佣或合作。

违约责任：

1.如果员工违反本协议中的任何条款，公司将有权要求员工承担相应的法律责任，包括但不限于以下方面：

-赔偿公司因员工违约行为所造成的全部损失。

-公开向公司道歉，并消除因违约行为对公司造成的不良影响。

-如果员工违约行为严重，公司有权通过法律途径追究员工的法律责任。

2.公司应确保在协议有效期内