- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》
未知驱动探索,专注成就专业
ERP系统运行使用管理制度
1.简介
企业资源计划(EnterpriseResourcePlanning,ERP)系统是一
种集成管理软件,旨在帮助企业实现更高效的内部流程管理和
资源管理。它将多个部门和职能的业务流程整合到一个系统中,
使企业能够在一个平台上进行跨部门协作,提高信息共享和决
策能力。
为了确保ERP系统能够高效运行和使用,制定ERP系统运
行使用管理制度是非常重要的。本文档旨在为企业制定ERP
系统运行使用管理制度提供指导。
2.管理制度内容
2.1.ERP系统的访问权限
ERP系统存储了企业的核心数据和业务信息,因此必须严
格控制对系统的访问权限。以下是一些关键点:
•系统管理员应对ERP系统进行用户管理,只授予必
要的访问权限;
1
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》
未知驱动探索,专注成就专业
•不同部门和岗位的员工应有不同的访问权限;
•离职员工的访问权限应及时注销。
2.2.数据备份和恢复
为了保护企业的数据安全,必须定期对ERP系统的数据进
行备份,并建立完善的数据备份和恢复机制。以下是一些建议:
•定期进行全量备份和增量备份;
•将备份数据存储在安全可靠的地方,如离线存储设
备或云存储平台;
•定期进行数据恢复测试,确保备份数据能够正常恢
复。
2.3.系统维护和升级
ERP系统的维护和升级是保证系统正常运行的关键。以下
是一些维护和升级的要点:
•定期更新系统补丁和安全更新,确保系统的稳定性
和安全性;
2
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》
未知驱动探索,专注成就专业
•定期检查系统日志,及时发现和解决系统故障;
•在系统维护和升级期间,需要提前通知相关人员,
并制定详细的计划和流程。
2.4.系统培训和技术支持
为了让员工能够熟练使用ERP系统,企业需要提供系统培
训和技术支持。以下是一些建议:
•新员工入职时需要进行ERP系统培训;
•定期举办系统培训课程,使员工能够随时更新和提
升技能;
•配备专业的技术支持团队,及时回应员工的问题和
需求。
3.附录
3.1.ERP系统访问权限申请表
姓名部门职位访问权限
3
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》
未知驱动探索,专注成就专业
文档评论(0)