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必威体育精装版工伤离职赔偿协议书范文6篇
篇1
甲方(用人单位):XX公司
乙方(员工):XX
鉴于乙方在甲方工作期间发生工伤,经治疗后已康复,但因工伤导致乙方无法继续从事原工作,现双方协商达成以下离职赔偿协议:
一、协议背景
乙方于XXXX年XX月XX日在甲方工作期间发生工伤,经甲方及时送医治疗,乙方已康复。但考虑到乙方工伤的具体情况,经双方友好协商,乙方自愿提出离职,甲方同意给予乙方相应的赔偿。
二、赔偿内容
1.工伤赔偿金:甲方自愿支付乙方工伤赔偿金人民币XX元,该笔款项已充分考虑了乙方的工伤程度、治疗费用及康复期间的损失。
2.离职补偿金:鉴于乙方因工伤无法继续从事原工作,甲方同意支付乙方离职补偿金人民币XX元,该笔款项旨在补偿乙方因离职而导致的收入损失。
3.福利待遇:甲方承诺在乙方离职后,将按照相关法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金至XXXX年XX月XX日,并确保乙方在离职后享受相应的福利待遇。
三、支付方式
1.工伤赔偿金:甲方将在本协议签订后XX个工作日内将工伤赔偿金支付至乙方指定银行账户。
2.离职补偿金:甲方将在本协议签订后XX个工作日内将离职补偿金支付至乙方指定银行账户。
四、违约责任
1.若甲方未按照本协议约定支付工伤赔偿金或离职补偿金,则乙方有权要求甲方承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、滞纳金等。
2.若乙方违反本协议约定,擅自返岗或从事其他与甲方业务相关的工作,则乙方需承担相应的违约责任,甲方有权要求乙方返还已支付的工伤赔偿金和离职补偿金。
五、其他条款
1.必威体育官网网址条款:双方同意在本协议签订及履行过程中,对涉及双方的商业秘密、员工信息等进行必威体育官网网址,未经对方书面同意,不得向第三方泄露。
2.争议解决:如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.协议生效:本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(用人单位):XX公司(盖章)
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(员工):XX(签字)
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):_________,地址:_________,联系方式:_________。
乙方(劳动者):_________,性别:_________,民族:_________,身份证号:_________,住址:_________,联系方式:_________。
鉴于乙方在甲方工作期间发生了工伤事故,导致乙方受伤,乙方需要离职治疗。为了保障乙方的合法权益,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成以下协议:
一、工伤事故基本情况
1.工伤事故发生时间:_________年_________月_________日;
2.工伤事故发生地点:_________;
3.工伤事故导致乙方受伤情况:_________;
4.乙方在医院治疗情况:_________。
二、赔偿内容
1.甲方赔偿乙方因工伤事故导致的医疗费用、住院费用、交通费用等合理费用,具体费用以票据为准;
2.甲方赔偿乙方因工伤事故导致的工资损失,具体数额以乙方的工资收入为准;
3.甲方赔偿乙方因工伤事故导致的精神损失费、残疾赔偿金等费用,具体数额根据乙方的实际情况确定。
三、赔偿方式及时间
1.甲方在签订本协议后5个工作日内,向乙方支付本协议约定的赔偿款项;
2.甲方将赔偿款项支付至乙方的银行账户,具体账户信息如下:_________;
3.乙方在收到赔偿款项后,应当向甲方出具收据。
四、违约责任
1.甲方如未按照本协议约定的时间和方式支付赔偿款项,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任;
2.乙方如未按照本协议约定的方式使用赔偿款项,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他约定事项
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效;
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份;
3.本协议内容真实、合法、有效,未尽事宜由双方协商解决。
甲方(签字或盖章):_________
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇3
甲方(用人单位):_________,统一社会信用代码:_________
乙方(员工):_________,身份证号码:_________
鉴于乙
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