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2023年度军队文职人员招录考试《管理学》题库及答案.pdfVIP

2023年度军队文职人员招录考试《管理学》题库及答案.pdf

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2023年度军队文职人员招录考试《管理

学》题库及答案

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(30题)

1.人员素质测评的效度是指测评结果的()。

A.明确性B.敏感性C.一致性D.准确性

2.1998年,高等教育管理体制改革经验交流会召开,提出了“共建、调

整、合作、()”八字方针。

A.自主B.分割C.合并D.拆分

3.一所幼儿园的园长和她所管理的6名幼儿园教师组成的群体属于()。

A.友谊型群体B.任务群体C.命令型群体D.非正式群体

4.“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”主要揭示了

管理职能中()的重要性。

A.协调B.人事C.计划D.激励

5.从广义上讲,行政伦理主体不包括()。

A.民主党派B.执政党C.政府D.人民政协

6.受教育者在接受教育后,增加了知识,掌握了技能,从而提高了适应

社会和获取工作的能力,受教育者也能获得较高的报酬。这体现了教育

事业产品的()。

A.内部收益性B.市场营利性C.公共物品D.非竞争性

7.下列不属于个体情商的是:

A.自我把握能力B.对他人的感知能力C.与他人的交流能力D.对上级

的服从能力

8.公共危机具有突发性和紧急性()、社会性和扩散性、威胁性和破坏

性的特点

A.政治性和文化性B.不确定性和无序性C.当前性和现实性D.长期性

和稳定性

9.组织行为学的研究范围主要指()。

A.人的一般行为规律B.一切人类的心理和行为的规律C.各种工作组

织中人的心理与行为的规律D.特定组织中人的行为规律

10.需要发文机关审议的重要公文文稿,审议前由()进行初审。

A.机关负责人B.本部门(科室)负责人C.发文机关办公厅(室)D.文

秘部门

11.工作丰富化增加了(),即员工对于自己工作的控制程度。

A.工作范围B.工作强度C.工作深度D.工作广度

12.公文区别于其他类别文章的主要特点是:

A.公文形成的主体是国家机关及其他社会组织

B.公文形成的条件是行使职权和实施管理

C.公文是具有法定效用与规范格式的文件

D.公文是办理公务的重要工具之一

13.下列不属于通告特点的是:

A.广泛性B.规定性C.专业性D.命令性

14.职业生涯,下列表述正确的是()。

A.每个人有多个职业生涯历程

B.职业生涯是一个连续性的过程

C.职业生涯是相对稳定的过程

D.职业生涯是一个发展、提升的过程

15.原则上讲,不能实施联合发文的机构是:

A.同级政府部门之间B.上级部门和下级政府之间C.军事机关同级部

门之间D.政府部门与人民团体之间

16.工作轮换法属于:

A.脱产培训方法B.在职培训方法C.案例研究方法D.角色扮演方法

17.罗伯特·希斯认为,危机管理过程可以划分为()、预备、反应、

恢复四个阶段。

A.缩减B.分析C.判断D.决策

18.下列不属于通知类别的是:

A.指示性通知B.发布性通知C.知照性通知D.意见性通知

19.从权力来源的角度出发,行政正义的首要原则是:

A.维护人民的基本权利,保证公民作为社会成员的平等地位

B.维护社会的自然秩序,保证社会按各司其职、各尽所能的自然秩序运

C.坚持以“最大多数人的最大幸福”为基本的正义标准

D.以国家的法律规范为基础,维护社会的正常秩序

20.在组织中,员工的薪酬由三部分组成:基本薪酬、可变薪酬和()。

A.额外薪酬B.直接薪酬C.间接薪酬D.奖励薪酬

21.公共人力资源获取的途径包括招聘和()。

A.考核B.试用C.规划D.录用

22.组织行为学的两重性是指:

A.边缘性和中心性B.交叉性和交切性C.自然属性和社会属性D.理论

性和实践性

23.“静默语”即不知不觉中向周围的人发出的信号。下列关于“静默语”说

法正确的是()。

A.不属于沟通,属于视觉印象

B.属于非语言沟通

C.不属于沟通,因为这是别人的看法,而沟通应是主动行为

D.不属于沟通,沟通应是信息双向交流的过程

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专注于中小学教案的个性定制:修改,审批等。本人已有6年教写相关工作经验,具有基本的教案定制,修改,审批等能力。可承接教案,读后感,检讨书,工作计划书等多方面的工作。欢迎大家咨询^

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