教师岗位聘任合同（二）5篇.docx

教师岗位聘任合同（二）5篇

篇1

甲方（聘任方）：________________学校

乙方（受聘人员）：________________

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘任乙方担任甲方学校教师岗位事宜，达成以下协议：

一、岗位名称及工作内容

1.乙方担任甲方学校的教师岗位。

2.乙方的工作内容包括但不限于教授课程、设计教案、布置作业、评估学生表现等。

二、聘任期限

1.本合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，经双方协商，可续签合同。

三、岗位职责及要求

1.乙方应遵守国家法律法规、教育政策以及甲方的规章制度，履行教师职责。

2.乙方应爱岗敬业，尽职尽责，关心爱护学生，做到为人师表。

3.乙方应完成甲方规定的课程计划和任务，保证教学质量。

4.乙方应参加甲方组织的各项活动，服从甲方的管理安排。

四、薪酬待遇及福利

1.乙方在聘任期间的薪酬构成为基本工资+绩效工资+其他补贴。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假等休假制度。

4.甲方根据工作需要和乙方表现，可给予乙方其他福利待遇。

五、工作纪律及考核

1.乙方应遵守工作纪律，不迟到、不早退、不旷工。

2.甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。

3.如乙方违反工作纪律或考核不合格，甲方有权解除本合同。

六、必威体育官网网址义务及知识产权归属

1.乙方在聘任期间及离开后，应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露。

2.乙方在甲方工作期间完成的教学成果、科研成果等知识产权归甲方所有。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.如乙方有严重违反法律法规、职业道德或甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除本合同。

3.合同期满，双方未续签合同，本合同自动终止。

八、违约责任及争议解决方式：双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任；争议解决方式为友好协商解决，协商不成可向甲方所在地人民法院提起诉讼。未尽事宜双方另行协商补充。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________日期：______________________日期：______________________关于【教师岗位聘任合同（二）的合同协议已完全阅读完毕！合同的完整性得以充分展现：从岗位名称及工作内容到岗位职责及要求再到薪酬待遇及福利等各个方面都有详细的说明和规定。同时合同的格式也符合美观性和清晰性的要求，方便甲乙双方理解并遵守合同条款。请您在签订合同时仔细阅读并理解每一条款的内容，确保双方权益得到保障的同时也有助于教学工作的顺利进行。希望此合同能帮助您建立一份正式的教师聘任关系！

篇2

甲方（聘任方）：___________________学校

乙方（受聘人员）：___________________

根据中华人民共和国相关法律法规及学校规章制度的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方从事甲方规定的教师岗位相关工作事宜达成如下协议：

一、岗位名称及职责

甲方聘任乙方担任以下岗位：___________________。其岗位职责如下：

1.乙方需严格遵守国家法律法规和学校规章制度，服从学校安排，积极履行教育教学职责。

2.乙方应按照教学大纲和课程标准制定教学计划，认真备课、上课，及时批改作业，保证教学质量。

3.乙方应积极参与学校组织的各类活动，关心学生身心健康，关注学生的全面发展。

4.乙方应遵守师德规范，树立良好的教师形象，为学生树立榜样。

5.乙方应承担甲方安排的其他工作任务。

二、聘任期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后，经双方协商可续签。

三、薪酬待遇

甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资及福利待遇。具体标准如下：

1.工资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资等。

2.乙方享受学校规定的各类福利待遇。

3.工资发放时间：每月底前发放。

四、绩效考核

甲方对乙方实行绩效考核制度，具体考核办法按照学校相关规定执行。绩效考核