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雇用合同范例5篇

篇1

雇佣合同协议

#甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（雇员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#鉴于：

甲方需要雇佣乙方从事_________工作，乙方愿意按照甲方的要求完成工作任务。为了明确双方的权利和义务，达成以下雇佣合同协议：

#一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容与地点

1.乙方的主要工作职责是：_________。

2.乙方的工作地点在：_________。

#三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每周________天，每天________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有国家法律规定的休息休假权利，具体安排由甲方根据实际情况决定。

#四、报酬与福利

1.乙方的基本工资为________元/月，试用期工资为________元/月。

2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，包括但不限于：_________。

#五、保险与保障

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的劳动保护待遇，包括但不限于劳动保护用品、安全保护措施等。

#六、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括：_________。

2.因一方违约给对方造成损失的，违约方应赔偿对方的全部损失。

#七、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

#八、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（雇主）：_________________________

地址：__________________________________

联系方式：______________________________

乙方（雇员）：_________________________

住址：__________________________________

联系方式：______________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜，达成以下协议：

一、工作内容及地点

（一）乙方应在甲方的管理和指导下，从事以下工作：_________________________________。

（二）工作地点位于：_____________________________________________。

二、工作时间与休假

（一）工作时间安排：_____________________________________________。

（二）休假制度：按照甲方的相关规定执行。

三、薪酬与福利

（一）乙方的基本工资为________元/月，甲方按月支付。

（二）乙方享有国家规定的各项津贴、补贴及奖金。

（三）甲方根据企业经营效益和乙方的工作表现、贡献等，对乙方进行年度奖励。

（四）甲方按国家和地方的规定为乙方办理社会保险和住房公积金等。

四、职责与义务

（一）甲方应按时支付乙方的工资和福利。

（二）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

（三