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外商投资企业聘请员工劳动合同7篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就甲方聘请乙方为甲方员工的有关事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的职位上工作，并按照甲方的要求按时完成指派的任务。

2.乙方的工作地点在_____________，甲方有权根据业务需要调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，应遵守甲方的考勤制度。

2.乙方有权享受国家法定的节假日及婚假、产假等休假制度。具体休假事宜按照甲方规定执行。

四、薪资待遇与福利

1.乙方的基本工资为每月________元人民币。具体薪资结构、发放时间及福利待遇按照甲方规定执行。

2.甲方将根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并据此调整乙方的薪资水平。

五、保险与福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。

2.乙方享有甲方规定的员工福利政策，包括但不限于年终奖、员工活动等。

六、知识产权与必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间，因工作需要所涉及的技术秘密、商业秘密及客户资料等，应严格必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密，不得泄露或使用在甲方任职期间获得或开发的商业秘密。

七、违约责任

1.若乙方在合同期内擅自离职或违反甲方的规章制度，应按照甲方的规定承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

2.若乙方泄露甲方的商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

八、合同的变更与解除

1.双方协商一致，可以变更或解除本合同。变更或解除合同应当采用书面形式。

2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方可以解除合同。

篇2

甲方（外商投资企业名称）：_____________________

地址：_______________________________________

法定代表人或授权签字人：___________________

乙方（受聘员工姓名）：_______________________

性别：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

住址：___________________________________

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本合同，共同信守本合同所列条款，以兹双方履行。具体条款如下：

一、劳动合同期限及试用期

第一条本合同为固定期限劳动合同。合同期为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。试用期满后，本合同即正式生效。双方应按本合同约定的工作内容及岗位要求开展工作。

二、工作内容和工作地点

篇3

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

联系方式：[联系方式]

#乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

联系方式：[员工联系方式]

一、劳动合同期限

1.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止，为期[试用期时长]月。

2.正式聘用期：自[正式聘用期开始日期]起至[正式聘用期结束日期]止，为期[正式聘用期时长]年。

二、工作内容与地点

1.职位：[员工职位]

2.职责：[员工职责详细描述]

3.工作地点：[员工工作地点]

三、工作时间与休假

1.工作时间：[员工工作时间]

2.休假时间：[员工休假时间]