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必威体育精装版饭店用工合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方就乙方向甲方提供劳务的事宜，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本饭店用工合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的饭店从事服务工作。

2.乙方的工作内容、岗位及职责要求详见甲方岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线及本企业工资总额等因素，对乙方工资进行合理调整。

3.甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月__日前后发放。

五、保险福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方在甲方工作期间，享受符合国家规定的各项福利待遇。

3.乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇和医疗期按国家和甲方有关规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境。

2.甲方按照国家和劳动安全卫生规定对乙方进行安全教育并加强监督。乙方应严格遵守甲方的安全规章制度和操作规范。如乙方违反相关操作规范，由此产生的后果由乙方承担。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

甲方（盖章）：________________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：________________________

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方指定的饭店从事服务工作。具体工作内容包括但不限于烹饪、服务、清洁等。工作地点在____________________。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行轮班制。甲方保证乙方的休息权利，保障乙方的合法权益。

第四条：乙方享有法定节假日休息的权利，具体按照国家相关法律规定执行。

四、薪酬和福利待遇

第五条：乙方的工资标准为每小时____元或每月____元，具体按照甲方规定执行。甲方每月以货币形式支付乙方工资。工资标准不低于当地最低工资标准。

第六条：甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有相应的社会保险待遇。

第七条：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于节日福利、年终奖等。

五、劳动保护和劳动条件

第八条：甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定。

第九条：甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服等。乙方应正确使用劳动保护用品。

六、劳动纪律和规章制度

第十条：乙方应遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行工作职责。甲方有权按照规章制度对乙方进行奖惩。

七、合同的变更、解除和终止

第十一条：合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更应采用书面形式，作为本合同的附件。

第十二条：甲乙双方一方有下列情形之一的，可以解除本合同：

1.乙方有严重违纪行为的；

2.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的；4.乙方被依法追究刑事责任的；5.其他法律法规规定的情形。解除本合同应提前通知对方，并办理相关手续。若一方违反合同约定解除本合同，应承担违约责任。第十三条：合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即