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工信局内设局纪检监察室2024年总结及2025年工作计划（推荐）

一、2024年工作总结

1.工作回顾

在过去的一年里，我局纪检监察室紧紧围绕工信局中心工作，切实履行监督执纪问责职责，取得了以下主要工作成效：

强化政治监督：加强对全局党员干部遵守政治纪律和政治规矩的监督，确保政令畅通，坚决防止和纠正上有政策、下有对策的行为。

深化日常监督：通过明察暗访、随机抽查等方式，加强对重点领域、关键岗位的监督，及时发现和纠正违反中央八项规定精神的问题。

加强案件审查：严格查处违纪违法行为，全年共审查案件10件，给予党纪政务处分12人，有效震慑了违纪违法行为。

推动制度建设：协助局领导完善内部管理制度，推动建立长效机制，如《工信局工作人员行为规范》和《公务接待管理实施细则》等。

开展警示教育：组织全局党员干部参加警示教育活动，通过案例分析、专题讲座等形式，提高党员干部的廉洁自律意识。

2.工作亮点

创新监督方式：引入智能化监督系统，提高监督效率和精准度，实现对重点岗位、重点环节的实时监控。

强化队伍建设：加强纪检监察干部的业务培训，提升纪检监察队伍的专业素质和能力。

二、2025年工作计划

1.工作目标

深化政治监督，确保全局上下严守政治纪律和政治规矩。

加强日常监督，持续深化整治形式主义、官僚主义。

提升案件审查质量，加大违纪违法行为的查处力度。

推动制度建设，构建长效的预防和监督机制。

加强警示教育，提升全局党员干部的廉洁自律意识。

2.工作重点

强化政治监督：加强对全局党员干部的政治监督，确保党的路线方针政策和党中央决策部署得到全面贯彻。

深化日常监督：

加强对“三重一大”事项的监督，即重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用的监督。

持续开展“清风行动”，强化对关键岗位和重点领域的监督，坚决防止和纠正不正之风。

提升案件审查质量：

加强案件审查流程的规范化建设，确保案件审查的公正、公平、透明。

加强与司法机关的协作，提升案件查办效率和质量。

推动制度建设：

完善内部管理制度，如《公务接待管理规定》、《公务用车管理规定》等，强化制度约束。

推动建立廉政风险防控机制，加强对重点岗位和环节的风险评估和监控。

加强警示教育：

组织开展形式多样的警示教育活动，如专题讲座、案例分析、参观廉政教育基地等。

利用新媒体平台，定期发布廉政教育信息，增强党员干部的廉洁自律意识。

3.工作措施

加强组织领导：成立专项工作领导小组，明确责任分工，确保各项工作落到实处。

提升队伍素质：定期组织纪检监察干部进行业务培训，提高专业素养和业务能力。

强化协作配合：加强与审计、财政等相关部门的协作，形成监督合力。

优化信息系统：继续完善智能化监督系统，提高监督效率和质量。