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某房地产开发公司临时用工协议合同范本7篇

篇1

甲方：某房地产开发公司

乙方：XXX，性别：XX，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的规定，甲乙双方经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

乙方同意在甲方从事XX工作，具体职责详见甲方发布的岗位说明书。

三、劳动时间

乙方的工作时间按照甲方制定的劳动时间执行，即每天工作XX小时，每周工作XX天。甲方可以根据工作需要调整乙方的劳动时间，但必须符合国家有关劳动法律法规的规定。

四、劳动报酬

乙方的劳动报酬按照甲方制定的薪酬制度执行，即每月基本工资为人民币XXXX元，绩效工资根据当月的工作表现和业绩另行计算。甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于：带薪休假、年度体检、培训等。

六、必威体育官网网址条款

乙方应对甲方商业机密和必威体育官网网址信息予以严格必威体育官网网址，不得泄露或向外界传播。如因乙方违反必威体育官网网址条款给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

七、违约责任

如一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任详见本合同第九条。

八、解决争议的方式

在履行本合同过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方在签订本合同时，应提供真实的身份证明和学历证明，如有虚假，乙方应承担法律责任。

2.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XXXX房地产开发公司

法定代表人（签字）：XXXX

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

临时用工协议

甲方（用人单位）：某房地产开发公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

乙方（劳动者）：XXX

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XXX-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本临时用工协议，以明确双方的权利和义务。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作。

2.乙方的工作地点为XX市XX区XX路XX号。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每天XX小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方的报酬为每小时XX元，具体薪资根据甲方规定执行。

四、社会保险和福利

1.甲方将按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在甲方工作期间，将享受甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方将提供符合国家和地方劳动保护、安全卫生标准的劳动作业场所。

2.乙方将严格遵守甲方的安全操作规程，并有权拒绝甲方的违法要求。

六、协议解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照本协议约定支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使本协议无法继续履行的。

4.协议解除或终止后，乙方应当办理工作交接手续，并承担必威体育官网网址义务。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本协议约定，应当承担相应的违约责任。

2.乙方在协议期内擅自离职或从事其他工作，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

八、争议解决

1.甲乙双