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大学生就业创业课程考试2

试卷总分:100分通过度数:60分考试时长:90分钟

客观题(每小题:1分)

1,职业成功的影响因素因发展路线不同而不同。你认为这种说法:

A.对的

B.错误

对的答案:A

对的答案：A

2,从业人员一系列道德行为表现出的比较稳定的特性和倾向是:

A.职业道德结识

B.职业道德行为

C.职业道德品质

D.职业道德规范

对的答案:C

对的答案：C

3,关于职业道德,下列说法对的的是：

A.职业道德的特性:范围上的有限性,内容上的稳定性和连续性,形式上的多

样性

B.职业道德建设的核心:为人民服务

C.职业道德建设的原则:集体主义

D.以上说法都对的

对的答案:D

对的答案：D

4,在沟通过程中,不要容易向对方提问。你认为这一说法：

A.对的

B.错误

对的答案:B

对的答案：B

5,以下哪一项不属于职业意识？

A.前瞻意识

B.市场意识

C.自由意识

D.解决意识

对的答案:C

对的答案：C

6,在充满竞争的现代职场里,如何才干扬长避短,保持心理健康呢？以下做法对

的的是：

A.对竞争有一个对的结识,有竞争,就会有成功者和失败者

B.对自己要有一个恰如其分的评估,努力缩小努力缩小抱负我抱负我和和现实我现实我的差距

C.在竞争中要能审时度势,扬长避短

D.以上都对

对的答案:D

对的答案：D

7,以下哪一项不属于有效沟通的原则？

A.真诚

B.谦卑

C.友善

D.赞美

对的答案:B

对的答案：B

8,时间管理不佳的表现涉及哪些:（1）工作无计划（2）反复工作（3）事必躬

亲（4）工作时断时续

A.（1）（4）

B.（2）（3）（4）

C.（1）（2）（4）

D.（1）（2）（3）（4）

对的答案:A

对的答案：A

9,有类人在决策的过程中果断性很弱,感情流露也很少,说话比较烦琐,问了许

多细节仍然不做决定。这种类型的人具有以下哪种人际沟通风格：

A.分析型

B.和蔼型

C.表达型

D.支配型

对的答案:A

对的答案：A

10,一个公司的执行力可以决定该公司的竞争力。你认为这一说法:

A.对的

B.错误

对的答案:A

对的答案：A

11,“咬定青山不放松,立根原在破岩中,千磨万击还坚劲,任尔东南西北风。”

所赞美的是强大的：

A.意志力

B.执行力

C.发明力

D.抗压力

对的答案:A

对的答案：A

12,职场成功的第一步是成为职业化的员工。你认为这种说法:

A.对的

B.错误

对的答案:A

对的答案：A

13,最基本的职业道德是:

A.尽职尽责

B.诚实守信

C.办事公道

D.奉献社会

对的答案:A

对的答案：A

14,俗话说：金无足赤,人无完人。在我们的沟通活动中,往往会发现部下的缺陷

和错误。当我们发现部下错误时,要及时地加以指正和批评,关键要注意方法是

否得当。在批评部下时,我们应当注意：

A.在批评部下时,假如只提他的短处而不提他的长处,他就会感到心理上的

不平衡,感到委屈

B.批评别人通常是比较严厉的事情,所以在批评的时候一定要客观具体,应

当就事论事,要记住,我们批评别人,并不是批评对方本人,而是批评他的错误

的行为,千万不要把对部下错误行为的批评扩大到了对部下本人的批评上

C.每次的批评都应尽量在和谐的气氛中结束,这样才干彻底解决问题

D.以上说法都对的

对的答案:D

对的答案：D

15,以下哪一项不属于影