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劳务派遣协议书(版)5篇

篇1

甲方（派遣单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（用工单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳务派遣暂行规定》，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，共同签订本协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、派遣岗位与人数

甲方按照乙方要求，派遣XX名劳务人员到乙方从事XX工作。具体岗位和人数如下：

1.岗位名称：XX，人数：XX名。

2.岗位名称：XX，人数：XX名。

3.岗位名称：XX，人数：XX名。

三、劳动报酬与福利待遇

1.甲方派遣的劳务人员工资由乙方直接发放，具体工资标准根据乙方公司薪酬制度执行。

2.劳务人员享有与乙方员工相同的福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪年休假等。

3.乙方需按时向甲方支付劳务费用，具体费用根据乙方公司财务流程执行。

四、培训与教育

1.乙方有权对劳务人员进行必要的培训和教育，以提高其工作技能和服务质量。

2.甲方应积极配合乙方的培训工作，确保劳务人员能够适应乙方的工作环境和要求。

3.乙方提供的培训和教育机会应公平、公正，不得歧视或偏袒任何一方。

五、违约责任

1.甲方或乙方违反本协议规定，应承担相应的违约责任。

2.甲方若未能按时派遣劳务人员或派遣的人员不符合乙方要求，需承担相应的违约责任。

3.乙方若未能按时支付劳务费用或提供的福利待遇不符合协议规定，需承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.仲裁或诉讼的具体程序和相关费用由双方协商确定。

3.在争议解决期间，双方应继续履行本协议的其他部分。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.如需修改或终止本协议，需双方协商一致。修改或终止协议应当采用书面形式。

4.本协议内容应遵守中国相关法律法规的规定。如有违反，由违约方承担法律责任。

5.本协议中涉及的所有商业秘密和双方之间的必威体育官网网址信息应得到严格必威体育官网网址，未经双方书面同意，任何一方不得向第三方泄露。必威体育官网网址信息的必威体育官网网址期限为协议终止后5年内。在必威体育官网网址期限内，双方应采取措施防止必威体育官网网址信息泄露或被滥用。若一方违反必威体育官网网址义务，需承担相应的法律责任。同时，双方也应相互支持对方的必威体育官网网址工作，共同保护必威体育官网网址信息的安全。

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________市有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容及要求

1.甲方派遣从事_________工作的劳动者（以下简称劳动者）到乙方工作，乙方安排劳动者在_________岗位工作。

2.乙方应根据岗位工作要求，向劳动者提供相应的劳动条件和劳动保护用品。

3.乙方应确保劳动者在工作场所的安全和健康。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方应保证劳动者每周至少休息_________日。

3.乙方因生产需要安排劳动者加班的，应符合法律、法规的规定。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方应按照按劳分配的原则，根据劳动者的工作岗位、工作表现和工作成绩支付劳动报酬。

2.乙方支付的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。

3.乙方应以货币形式按月支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。

五、社会保险及福利待遇

1.乙方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规规定为劳动者缴纳社会保险费。

2.乙方应向劳动者提供必要的劳动保护和福利待遇。

3.乙方提供的福利待遇不得低于当地的最低标准。

六、协议的变更、解除、终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；