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2024个体企业用工合同(23篇).pdfVIP

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个体企业用工合同精(选23篇)

个体企业用工合同篇1

甲方用(人单位)名称:

企业类别:_________________

法定代表人:职务

地址:_________________

方劳(动者)姓名:年龄:

性别:民族:

户籍所在地:省市

区县()街乡镇()村

户口种类:非农业户口;农业户口

居民身份证号码:_________________

国籍及护照号玛:_________________

现住址:_________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》

等规定,甲双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限

本合同期限执行下列款。

一、本合同期限为年月(),自年

月日起至年月日止。其中

试用期为月(日兀

二、本合同为无固定期限,自年月

日始,其中试用期为月(日)。

终止劳动合同条件约定如下:

-():________________

二():________________

三():________________

三、以完成一定的工作为期限

第二条工作内容

甲方根据生产工作需要,安排方在岗位工作。

方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。

第三条劳动报酬

一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付方的工资报酬,工

资报酬不低于本市规定的最低工资标准。

二、甲方每月日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工

资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五

的经济补偿。

三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:

一()________________

二()________________

三()________________

第四条工作时间和休息休假

甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,

平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要,

经与工会和方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因

特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六

小时。

一、甲方在方岗位实行工时制度。

二、甲方延长方工作时间,按照《劳动法》和本市有关规定支付

方延长工作时间的工资报酬。

三、甲方保证方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

第五条社会保险和福利待遇

一、甲双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、

生育等社会保险,履行缴费义务,确保

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