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门卫工作管理制度
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CONTENTS•门卫岗位管理
目录•门卫值班制度
•门卫交接班制度
•门卫巡逻制度
•门卫安全管理制度
•门卫培训制度
CHAPTER
01
门卫岗位管理
岗位职责
门卫岗位职责
01确保公司安全，维护进出秩序，对来访人员进行登记和检查，
防止未经授权的人员进入公司。
巡逻职责
02定期对公司内部进行巡逻，检查公司设施和安全状况，及时发
现和处理安全隐患。
应急处理
03在发生紧急情况时，门卫应立即采取必要的应急措施，并及时
向上级报告。
工作要求
严格遵守公司规章制保持工作场所整洁、
度，不得擅自离岗、有序，维护公司形象。
脱岗或从事与工作无
关的事情。
对待来访人员要礼貌、
热情，保持良好形象。
岗位考核
工作态度工作质量
考核门卫的工作态度是否认真负责、积极主考核门卫在工作中是否达到了各项工作的要
动。求和标准，如登记、巡逻等。
工作纪律工作效率
考核门卫是否遵守公司规章制度，是否有违考核门卫在完成工作任务时是否高效、及时。
规行为。
CHAPTER
02
门卫值班制度
值班安排
01
按照排班制度，合理安排门卫值班人员，确保24小
时有人值守。
02
根据需要，制定
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