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简易劳动合同(完整版)8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.岗位职责及要求：____________________

3.工作地点：____________________

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方的工作时间为每周五天工作制。

2.乙方享有国家法定的节假日休息和带薪休假。具体休假制度按照甲方规定执行。

四、工资待遇与支付

1.乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.甲方按照公司绩效管理制度，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金发放。

3.甲方每月以____日通过银行转账方式支付乙方工资。

五、社会保险与福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方对乙方从事的职业可能产生的职业危害进行告知，并采取相应的防护措施。

七、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。

3.如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

八、合同的变更、解除与终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

九、违约责任及赔偿

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.具体违约责任按照法律法规和合同约定执行。

十、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

联系电话：_________

地址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期满后，双方同意继续履行本合同的，合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方在合同期内享受法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照国家及地方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为________元/月。试用期满后，乙方的基本工资为________元/月，具体工资结构按甲方规定执行。

2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式支付乙方工资。如遇节假日或银行系统故障等原因，工资支付时间可相应顺延。

3.甲方可根据乙方的岗位变动或工作表现调整乙方的工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方在乙方工资中代扣代缴。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇