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酒店合作协议书

酒店合作协议书范文五篇

在当今社会生活中，协议使用的情况越来越多，签订协议能够保

证双方合作愉快。一般协议是怎么起草的呢？以下是店铺为大家收集

的酒店合作协议书5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

酒店合作协议书篇1

甲方：

身份证号：

联系电话：

乙方：

身份证号：

联系电话：

甲、乙方经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原

则基础上，双方达成以下合作协议：

一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就酒店企业管理咨

询业务合作等问题，自愿结成战略合作伙伴关系，乙方为甲方提供业

务资源，协助甲方促成业务与业绩，实现双方与客户方的多赢局面。

二、乙方为甲方提供业务机会时，应严格保守甲方与客户方的商

业秘密，不得因己方原因泄露甲方或客户方商业秘密而使甲方商业信

誉受到损害。

三、甲方在接受乙方提供的业务机会时，应根据自身实力量力而

行，确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布公、坦诚相告并

求得乙方的谅解或协助，不得在能力不及的情况下轻率承诺，从而使

乙方客户关系受到损害。

四、乙方为甲方提供企业管理咨询业务机会并协助达成的，甲方

应支付相应的信息资源费用。费用支付的额度视乙方在业务达成及实

施过程中所起的作用而定，原则上按实际收费金额的一定百分比执行，

按实际到账的阶段与金额支付，具体为每次到账后的若干个工作日内

支付。

五、违约责任

1、合作双方在业务实施过程中，如因己方原因造成合作方、客户

方商业信誉或客户关系受到损害的，受损方除可立即单方面解除合作

关系外，还可提出一定数额的经济赔偿要求。同时，已经实现尚未结

束的业务中应该支付的相关费用，受损方可不再支付，致损方则还应

继续履行支付义务。

2、甲方在支付信息资源费用时，如未按约定支付乙方款项的，每

延迟一天增加应付金额的5%，直至该笔金额的全额为止。

六、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，

受损方可向______市仲裁委员会申请仲裁处理。

七、本协议有效期暂定一年，自双方代表(乙方为本人)签字之日起

计算，即从____年___月___日至_____年____月___日止。本协议到期后，

甲方应付未付的信息资源费用，应继续按本协议支付。

八、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意

继续合作，本协议继续有效，可不另续约，有效期延长一年。

九、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立

补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，

以补充协议为准。

十、本协议经双方盖章后生效。本协议一式____份，甲乙双方各

持____份，具有同等法律效力。

甲方：

_____年____月___日

乙方：

_____年____月___日

酒店合作协议书篇2

甲方：中卫职业技术学校

乙方：

为加强校企合作，实施“三段推进、学工轮替”的才培养模式，

促进校企资源优势互补，更好地为企业培养合格的高技能人才，经双

方友好协商，签订如下学工轮替实训教学合作协议。

一、经双方协商，合作期为年，即自200年月日至200年月

日。根据双方合作意愿和实际情况，可长期合作。

二、甲方应根据社会和乙方之需要，确定专业培养方向，并共同

制订专业教学计划。

三、甲方根据专业教学计划和课程教学大纲要求，初步确定实训

的时间、内容、人数及要求，并提前一个月与乙方联系，与乙方共同

制定具体实施计划与安排。

四、学生在实训期间，按照乙方的规章制度要求展开实训工作，

甲方指派教师负责除学生上岗以外的事务管理，并参与教学和指导工

作。

五、甲方聘请乙方有丰富工作经验的专业人员担任学生的企业实

训指导教师，指导和管理学生的专业实训工作。甲方根据指导学生的

人数支付乙方一定的实训费用。

六、乙方按照具体的专业实施计划与要求，并结合单位的实际情

况，为甲方参加“学工轮替”的学生提供实训岗位，但不安排实训学

生担任粗重或危险性工作。

七、乙方应配合甲方共同做好上岗实训学生的思想教育工作，履

行劳动管理的责任，严格要求学生遵守企业规章制度，对屡次违反规

定或拒不