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要想成为一名优秀的管理者应该怎么做

1学会做人

领导的艺术把握的好的都是懂得做人的，他们都会真诚的欣赏别人的优点，客观的分析

他人的缺点，待人诚实，正直，和善，宽容，严于律己，宽以待人，己所不欲，勿施于人，

不会处处以自我为核心，懂得换位思考的道理。

2有工作激情

工作积极性体现是一个人的工作态度和精神面貌，一个充满激情的领导是热爱工作的，有的

时候这种工作的热忱远比领导者本身的才能更加重要。经常保持工作热忱的秘诀在于不断的

给自己活着团队制定一个接一个的目标，通过完成一个接一个的阶段性的目标，不断的迎接

新的挑战，保持自己的兴奋感状态。

3学习是不断发展的动力源泉

活到老学到老，只有通过不断的学习才能更好的跟上时代发展的脚步，一个领导者的学

习能力，从一个层面上来讲，代表了一个企业未来的发展，只有领导善于学习，努力学习，

才能更好的把企业做好，一个企业的学习能力代表了一个企业的创新能力的强与弱，只有一

个学习型的团队和个人，才能表现出积极地创新思维，领导者优秀的领导力和决策力都是通

过学习获得的。

4有效地沟通

我们很多人应该都听说过三七准则，说的是一个成功的领导者一般会用70%的工作时间去

与他的下属沟通，并达成某种默契，利用剩下的30%的时间用来处理和分析问题，这样使

公司的大部分员工能参与到公司的事务中来，真正的体会主人翁的精神。

5收人拥护

领导者要想获得成功，另外一个关键的因素就是必须获得手下人的支持和拥护，否则你再伟

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大的抱负也终究只是梦想而已，一个优秀的领导者要具备感染他人的能力，把别人心中最想

的最渴望的事情通过自己的方式表达出来，并且是符合企业发展规划的，当员工看到领导给

出的信号时，他们是非常乐意接受的。

6拥有高度自制力

拥有高度的自制力是一个人难得具备的优秀品质，一个优秀的管理者一定是具备高度自制力

的人，能管理好别人的人不一定是一个优秀的管理者，也许他的最高能力就处在一个部门经

理这样的中层管理岗位上。

7工作之外是生活

一个受人尊敬受人爱戴的好领导一定拥有一个安定的和谐美满的家庭，懂得经营家庭的人才

会更加懂得如何经营一家公司。

8保持一个健康的身体

美国管理界流行一个观点：不会管理自己身体的人亦无资格管理他人，不会经营自己健康的

人就不会经营自己的事业。如果一个领导者不能很好的经营自己的身体健康，那么，之前所

有的努力终将会在短时间内化为乌有，不能实现，要想成为一个优秀的领导者，必须拥有一

个健康的体魄。