特种设备使用单位安全主体责任模版(三篇) .pdfVIP

特种设备使用单位安全主体责任模版

1.安全生产责任落实情况

1.1安全生产责任制度

特种设备使用单位作为安全主体，应建立健全安全生产责任制

度，明确安全管理的责任主体和相应的权力和义务。安全责任制度应

包括安全管理体系、安全操作规程、安全培训、事故应急预案等内

容，并定期进行评估和更新。

1.2安全生产责任人

特种设备使用单位应明确安全生产责任人，并落实相应的职责。

安全生产责任人负责制定和执行安全管理制度，开展安全培训和教

育，组织安全检查和隐患排查等工作，确保特种设备的安全运行。

1.3安全生产计划

特种设备使用单位应制定并执行安全生产计划，确定安全目标和

任务，并制定相应的措施和计划。安全生产计划应包括安全检查和隐

患排查、事故应急预案、安全培训和教育等内容，并及时调整和完

善。

1.4安全生产投入

特种设备使用单位应加大对安全生产的投入，确保人员、设备、

资金等方面的保障。特种设备使用单位应配备专业的安全管理人员和

设备维护人员，并提供所需的培训和教育。

1.5安全生产考核

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特种设备使用单位应建立安全生产考核制度，对安全生产进行定

期评估和绩效考核。特种设备使用单位应重点考核安全生产目标的实

现情况、事故隐患排查和整改情况、安全培训和教育的开展情况等。

2.隐患排查和整改情况

2.1隐患排查制度

特种设备使用单位应建立隐患排查制度，并明确相应的责任主体

和工作程序。隐患排查制度应包括日常巡查、定期检查、专项检查等

内容，并及时记录和整改隐患。

2.2隐患排查工作

特种设备使用单位应加强对特种设备和相关设施的安全检查和隐

患排查工作。特种设备使用单位应定期开展安全检查，发现隐患及时

报告并采取相应的整改措施。

2.3隐患整改情况

特种设备使用单位应及时整改隐患，并建立整改台账。特种设备

使用单位应对整改情况进行记录和跟踪，确保隐患得到及时的整改和

消除。

3.安全培训和教育情况

3.1培训计划

特种设备使用单位应制定年度安全培训计划，并根据实际需求确

定培训内容和形式。特种设备使用单位应做好培训计划的宣传和落

实，确保员工参与培训。

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3.2培训措施

特种设备使用单位应采取多种培训措施，包括现场培训、理论培

训、案例分析、疏散演练等，以提高员工的安全意识和应急能力。特

种设备使用单位应定期开展安全培训和教育活动，更新员工的专业知

识和技能。

3.3培训效果评估

特种设备使用单位应对培训效果进行评估，并及时调整和改进培

训措施。特种设备使用单位应开展培训后跟踪调查，了解员工的安全

意识和应急能力的提高情况，并对培训计划进行优化和改进。

4.事故应急预案情况

4.1应急预案制定

特种设备使用单位应制定事故应急预案，并明确相应的责任主体

和工作程序。事故应急预案应包括灾害事故的预测和评估、应急救援

组织和指挥、伤员救治和转移、危险源控制和事故处置等内容，并定

期进行演练和评估。

4.2应急设备和物资准备

特种设备使用单位应配备必要的应急设备和物资，以应对各类事

故和突发事件。特种设备使用单位应对应急设备和物资进行定期检查

和维护，确保其正常运行和可用性。

4.3应急演练情况

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特种设备使用单位应定期开展事故应急演练，以提高员工的应急

能力和协作能力。特种设备使用单位应组织实战演练和模拟演练，加

强员工的应急意识和应急技能。

5.安全生产宣传教育情况

特种设备使用单位应定期开展安全生产宣传教育活动，提高员工

的安全意识和安全素质。

5.1宣传教育计划

特种设备使用单位应制定年度安全生产宣传教育计划，并根据实

际情况确定宣传教育内容和形式。宣传教育计划应包括安全知识宣

传、安全示范活动、安全宣传材料的制作和发布等内容。

5.2宣传教育材料