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管理人员实习报告（精选15篇）

管理人员实习报告篇1

通过为期一周的实习，自己的见识增长了不少。第一次去工厂参观，并且看

到了产品从生产到完成的过程，这让我很兴奋。从中还了解到蒙牛和惠达这两个

企业的不同之处。在企业文化上，孟牛时刻在提醒自己的员工要自勉，相比之下

惠达就显得比较内敛。实习虽然结束了，但是却留给我很多感触：

1、无论自己以后会从事什么样的行业，都应该使自己融入到集体中，认同

企业的文化价值观。

2、加强自己理论知识的培养，树立创新意识，完善营销理论体系，为将来

的工作打好基础。

3、先做人，后做事。切忌好高骛远，一步一个脚印的朝着自己的目标努力。

一、实习目的

二、实习过程

吉林省____有限公司始建于1997年8月份，座落于美丽的长白山脚下、图

们江畔。是集科研开发、生产销售、设计施工于一体的综合性防水材料企业。是

国内较早生产改性沥青防水卷材、聚乙烯丙纶高分子防水卷材以及防水涂料的专

业生产企业之一，是中国建筑防水协会会员单位，在同行业率先通过了IS09001：

2000国际质量管理体系认证。

企业拥有雄厚的经济技术实力，拥有国内先进的大型现代化流水生产线设

备，年产量已突破600万平方米，产品的配方、工艺及性能指标等方面都达到了

国内先进水平。

企业目前已形成了“禹威”牌改性沥青防水卷材、聚乙烯丙纶高分子防水卷

材以及防水涂料等系列产品，其中包括柔性体、弹性体(SBS)、塑性体(APP)改性

沥青防水卷材、聚乙烯丙纶高分子卷材、聚氨脂防水涂料、JS复合防水涂料等，

这些产品能全面满足防水工程方面多层次的需求。均获得省市优质产品称号，被

吉林省政府命名为“吉林省名牌产品”、“用户满意产品”，被吉林省消协评为

“消费者信得过产品”，被质协评为“质量担保产品”，被吉林省工商局评为“著

名商标”、“重合同守信用单位”。

企业采用现代化经营管理模式，不断内求提高、外求发展，坚持以市场开发

为主体，实施名牌产品战略的方针，用优良的技术和服务为顾客提供高品质的防

水材料，与各界朋友真诚合作，共筑宏伟大厦。

三、实习心得

6月29日—7月4日

管理人员实习报告篇2

20__

一、实习概况

二、实习单位概况

__省__市__县政府服务中心管理局

三、实习内容

(一)通过营销讲座的学习，加深了我对营销管理知识的理解。营销最主要的

是坚持和努力，做任何事我们都不要想着一蹴而就。就一个市场营销的学生来言，

我们首先要做的就是如何做人，然后做事。李晓安经理留下的四句话使我印象最

为深刻：、

1、每个人都应该树立一个长远的目标，然后制定几个近期的目标，在日新

月异的市场中发现机会，把握机会。我们工作的目的不是为了赚钱，而是要培养

工作的兴趣。

2、创业不要追求完美的条件。我们刚刚步入社会，除了青春，我们没有任

何的资本，所以做任何事都不要眼高手低，而是要勤劳、诚恳，在接人待物方面

有张有弛。

3、不要存有侥幸心理。初出茅庐，我们的经验真的是很少，所以对待每件

事我们都应该力求尽善尽美。

4、没有过分的希望，就没有烦恼;没有短暂的贪婪，就没有恐惧。怀着一颗

平常心去做事，我相信那会比急功近利去做某件事好的多。

(二)结束了对蒙牛乳业(唐山)有限责任公司参观，感触真的很多，不愧是一

个有旺盛生命力的`企业。首先，我一直很欣赏蒙牛，不光是它短短几年就成为

乳业老大，而是它的企业文化让我心悦诚服。企业文化是一个企业的灵魂。蒙牛

总裁牛根生始终坚持以“小胜靠智，大胜靠德”为企业的核心理念，在用人方面

注意德行的培养。在蒙牛内部存在着狮子与羚羊的故事，就旨在指出最大的敌人

是自己。很多时候我们不是跌倒在自己的缺陷上，而是跌倒在自己的优势上。其

次，创新是企业发展的源泉，是企业不竭发展的动力。

进入蒙牛后，留给我印象最深的是立体仓库，全部由电脑控制，在偌大个城

车间里，只有几个工人在操作机器。通过创新，有效的促进了资源的整合，从而

提高了企业的经济效益，不得不说科技与生产正在不断的结合，并为企业创造更

多的经济效益。最后，高效的管理增加了企业的透明度。在蒙牛的办公区每一间

办公室都是透明的，感觉真的很好。无论是在办公大厅，还是在货物装卸区我们

都可以看到这样一句话“成功从简单的重复开始”，我很赞成这句话，只要坚持，

我相信一定会成功。

(三)通过参观惠达陶瓷有限责任公司，我